最近，重庆西南大学附属中学的一位班主任在班级群中发飙，情绪崩溃，口吐芬芳，简直让人目瞪口呆！

只见这位老师在群里大骂：“莫挨老子”、“我要是猝死了你们都要对着我的遗体鞠躬”……

让人不禁想问：这位老师到底经历了什么？是被学生打了吗？还是被家长逼疯了？

一、事件背景：一场情绪的狂欢

事情的起因很简单——一位班主任在群里爆发了！

在这样一个有着88人的班级群里，一位老师忽然情绪失控，无差别攻击所有家长。

这不是电影情节，而是现实中的悲剧。

看到这张聊天记录，相信不少网友会喷：这老师素质真差，怎么当上老师的？

但我想说：她肯定是碰上什么事了，否则不会崩溃到这种程度！

有网友一针见血：这不就是打工人发泄的典型例子吗？

没错！我们总给老师了过高的期待，他们不过是平凡的打工人之一！与你我并无不同。

如果你在公司上班，某天突然决定“不干了”，突然在工作群众爆发，对压榨自己的老板和欺负自己的同事，无差别攻击，你还会在乎同事怎么看待你？

我想，你的同事大抵也能感同身受：这不过又是一个被摧残到临界值的打工人而已，与素质和家教，没多大关系……

作为一名教师，她不但要承担沉重的教学任务，而且还需应对来自家长、学生以及学校的多层压力。

要知道，好成绩都是“练”出来的，没有堆积如山的练习册，哪里来得年级第一名？

我从不否认天赋，但不是每个孩子都有学习的天赋！

勤能补拙的道理，古人都懂！

学校问她要成绩，家长问她要高分，可是对学生“不能打，不能骂，不能布置过多作业……”

这样的工作环境，难怪她会在群里“放飞自我”！

1、校方初步反应

哇哦，这可真是个“铁面无私”的决定！

似乎把责任推给老师，就能让公众满意。不过，这样的处理方式真的能解决问题吗？

不少网友对此表示不满：“难道就这样把老师一脚踢开，就能消除所有问题吗？”

有家长共情：老师也是人，更是打工人。打工人可以崩溃，老师为啥不能发疯？

有网友调侃：这次我站老师，允许一部分老师先发疯！改革迫在眉睫！

2、校方二次反应

可惜，校方并没有意识到问题的严重性。

重点说明了“网传被学生家长殴打这种说法不存在”，更是把全部责任都推给了老师的个人情绪失控。

这一强势态度让人感到无奈：难道教师在面对家长和学生时就不应该有情绪吗？就算她情绪失控，也是因为背后有着更深层次的问题。

二、教师心理健康问题：谁来关心他们？

教师常被视为神圣而光辉的职业，不过事实上他们也背负着沉重的心理压力。

很多老师，工作时得顶着各种压力，要关注孩子成绩，要关注孩子安全，要关注孩子心理健康，要尽量关注每一个孩子的日常表现，要尽量做到“一碗水端平”，要周旋于不同性格和认知的家长间，要处理各式各样的学生矛盾和家长摩擦……

可为啥没人关心他们的心理健康呢？难道教师就应该像超人一样，无所不能、无所畏惧吗？

据专家分析，教师所面临的工作压力，主要源于家长沟通、学生管理及校内各项要求。

背负如此沉重负担，他们常选择默默承受。

长此以往，不但影响了他们的工作表现，还对他们的心理健康造成了严重影响。

试问，有多少人能在这样的环境下保持冷静？

社会对教师职业的偏见也加剧了这一问题。很多人觉得，当老师就得毫无保留地包容、接受所有事，但实际上他们和平常人一样，也有感情和需要。

难道我们不能给他们一点理解和支持吗？

三、家校关系的紧张：谁是“熊家长”？

随着事情的进展，有个事儿得提一下了，这就是家校关系。

一些网友提及“熊家长”行为，致使老师们倍感压力，于工作中倍感孤立无援。

比如，一些家长埋怨学校组织的秋游时间不对，他们觉得秋游既影响娃儿复习，还害怕娃儿会因此得病。

很多老师常感无奈：到底该怎么做，才能让所有家长满意呢？

家长与学校之间，更应建立起合作关系，而非对立关系。

教育孩子，本来就是个需要大家共同努力的过程，而非单方面责成老师来提供服务。

孩子于校内求学，不光是为应对考试，更在于培育综合素养。

四、教育体制的问题：谁来保护教师？

要知道，很多学校没给老师提供充足的帮助和认可，让老师们工作时顶着很大的压力。

过去，他们与粉笔的灰尘为伴，与咽喉肿痛为伍；

如今，高强度面对电脑备课、改卷加剧了眼睛的压力，新教育模式下还要应对更多家长和学校的要求……

而学校，往往忽视教师群体的问题，将所有责任推给个体。

这种做法，不但无法解决根本问题，甚至可能会加剧教师和家长的不满情绪。

难道我们希望看到更多教师因为压力而崩溃吗？

要知道，学校作为雇主，理应为打工人的教师提供更优质的工作环境，配合解决他们面对的难题。

压力过大，打工人崩溃，老师崩溃，家长也崩溃，学生更崩溃……

老师的崩溃，其实是整个教育体系的责任。

希望那个相互理解、平等沟通、互相尊重的时代，快点到来！

能给更多的教育打工人，更多理解和支持！