在浙江宁波，公务员的薪资待遇一直是人们关注的焦点。 宁波市，简称“甬”，浙江省辖地级市、副省级市、计划单列市。长三角地区重要的中心城市，现代海洋城市，全国性综合交通枢纽城市，“一带一路”港航合作重要节点城市；是上海大都市圈重要城市。 今天，我们就来聊聊一位新晋公务员在宁波某县城公A系统的工资情况。这位小伙伴是前两年刚考上的，目前还在试用期，所以工资会稍低于转正后的水平。 据他透露，试用期间，他每月的基础工资是3700元，考核奖金3600元，加班费730元，交通补贴730元，综合下来，每月到手工资大约8700元，公积金每月2100元。年终奖目前还未发放，因为第一年通常没有，但他预计，考虑到宁波的经济状况，年终奖是肯定有的，而且数额不会小。 我们来简单计算一下，他全年的收入情况。每月8700元，一年就是8700乘以12，等于104400元。再加上公积金，2100元乘以12，等于25200元。将这两部分加起来，104400元加上25200元，总计129600元。这样算下来，试用期的年薪大约在13万左右。 这个薪资水平无疑是相当可观的，试用期就能拿到这样的收入，转正后预计每年至少有3万的年终奖和13薪。月薪和公积金也会有所提高，年薪至少能达到16万到18万。 除了工资，这位小伙伴还分享了他的一些烦恼。他来自外地，在这里缺乏归属感，也没有朋友。公安系统的假期不多，回家也不容易。 他被分配到了一个偏远的乡镇派出所，那里几乎没有什么娱乐设施，下班后只能在宿舍里。他住在派出所里，即使下班了，所里有事也会被叫去处理。他现在在考虑是否要取消录用，重新考老家的公务员。 他曾经放弃了警校的联考，选择来到浙江，当时只考虑到这边工资高，没有考虑其他因素，现在有些后悔。他想听听大家的建议。 对于这种情况，我认为主要需要考虑两个问题。首先是自己家乡公务员的收入水平，以及自己考上家乡公务员的把握。 如果没有把握考上，可以先继续这份工作，同时慢慢准备考试，直接取消录用会有一定的风险。其次，可以观察一下单位的晋升情况，看看以前的同事是否有升副科或者调到县城的机会。如果机会多，可以考虑继续留下，毕竟收入确实不低。 这就是这位公务员的工资待遇情况和一些建议。 今天就到这，关注我，一起了解更多信息！ 声明：分享的数据主要来自粉丝和朋友的分享，不同地区不同岗位的薪资待遇均存在差异，此工资仅供参考，不保证为当地的唯一工资标准。如果与您所知的工资待遇有不符合的情况，请理性看待。（来源：职场店小二）