文|人生回旋的木马
承认个错误还要体面,领导的事儿真多。
好吧,说两句。
如果是女下属。
那点个奶茶,带杯咖啡,送点儿零食什么的,这事就过去了。
遇到矫情一点儿的,还可以在里面夹一张搞笑道歉纸条搭配。这样显得既幽默风趣又机智大度,只要不是“夺夫之恨杀父之仇”,估计小可爱多半也就开心接纳了。
如果觉得诚意稍显不足,想当面聊,那就喊到办公室坐一坐,谈谈心,喝喝茶,茶一泡,话说开,也可以做到既优雅又不失体面。
“小X,上次那事儿是我不对,我误会你了,在这儿我跟你道个歉,希望你别往心里去啊。”
怎么样?是不是尊重拉满,情绪拉满?别说是下属,就是仇人,她也得选择原谅,对吧?
如果还觉得差点儿意思,想更为正式一些,那就在周例会上、月例会上想想办法。
找个合适机会引出话题,再先贬后扬。
“其实呢,这事不能怪xx,主要还是我自己考虑失误了,要不是……也不会……我误会她了,我承认错误,在这里先跟XX道个歉。”
三言两语,一个知错能改、平易近人的光辉领导形象是不是就跃然而出?既不失体面,又不是圈粉一波,可谓一箭双雕。
当然,整个过程务必保持情真意切,切勿演戏过猛,不然下属会怀疑是不是有什么阴谋,转头提桶跑路,那可就不好了。
如果是男下属。
那这事儿就简单多了。
休息时的一根烟,出门办事的一辆车,下班后的一杯酒,基本上就是一句话搞定的事。
“那事儿我之前误会你了,你别往心里去,回头咱们找个地方好好聚一聚,哎……哎哎,过了,过了,就在前面路边停一下……你先回公司,我等下自己打车回来。”
“之前那事儿我的错,哥哥给你道个歉,来,把这杯干了,一切尽在不言中!”
这样体不体面?
我觉得挺体面的,还挺敞亮,关键是下属肚子也饱了,心也暖了,还不会觉得太刻意、太突兀或太尴尬。
所以,道歉这事想体面而不失优雅,方法(套路)其实还是挺多的,就看领导自己需要选哪种~
以上,希望能帮到忙。
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