越来越发现，体制内拼得是谁的血条长😂

刚进单位时，我学生思维很重，分到的任务再难也会加班完成，常常忙到顾不上喝水，一天下来腰酸背痛[石化R]。活却越干越多，多了便会出错，收到的批评比其他人更多。 但再怎么样，领导也不会给我这个新人什么资源，只会说年轻人多锻炼吧，我们都是这么过来的。于是我开始给自己算一笔账。 [彩虹R]考虑拼命的性价比 我卷生卷死熬几年就会收获吗？并不。且不说流水的领导几年一波，没人记得我的付出。长期高负荷状态身体和情绪总有一个宕机，且后续稍微松弛一点他们肯定以为我油了[电影R]于是我开始有自己的节奏和安排，重要节点、核心工作努力干，日常工作不出错就行，放过自己，人松弛了，有时间思考了，反而被夸有想法了。 [彩虹R]保护自己的心气 活是永远干不完的，但人的心气是有限的。工作上，每一次情绪崩溃和身体透支，都是在掉血值，时间长了人就会开始应激[清单R]后面机会来了，贵人到了，但你也没劲了，或者因长期事务工作缠身，只输出不输入大脑也转不动了，有心无力了。才是吃大亏了。 [彩虹R]关注被透支的健康 进单位上班是为了安稳退休而不是活不到！！我现在把健康放在第一位，不舒服绝不拖着。上午写材料突然颈椎疼关节疼，我立刻打开京东在线问诊，医生说先用筋骨贴就行，我直接在京东买药秒送下了单，最快9分钟膏药就被送到单位📦贴上很快感觉好多了，还在京东健康下单了需要的护具，用京东一站式解决小病小痛，冬天爱这种暖乎乎的护具，让整个人都舒展开来了。 我还了解到，京东搜惜命打工人，能直接看到打工人常见病痛的功能分区，问完医生就直接买药很方便，试用专区还有1元体验，小毛病及时解决了，把身体养好了，把退休金熬得高高的，多活几年就和已进步的他们持平了。 —— 体制是一场长跑，拼的不是一时的速度和音量，而是终局的在场和状态，谁熬到最后谁才是赢家。 所以何必焦虑一时得失，把眼光放到一年、三年、五年。科学分配精力，让自己血条长、补给足、节奏稳，笑到最后。