就在12月12日，灵活就业人员又迎来好消息：个人的养老金又会呈现大幅度的上涨，究竟怎么回事儿呢？今天我们一起来看一下。大家可以将此篇文章转发给自己的亲朋好友，共享社保的相关消息。
个人养老金制度开始实行。12月12日，人社部等五部门印发了《关于全面实施个人养老金制度通知》，在通知中明确提出自12月15日起个人养老金制度，从36个先行试点城市推开至全国。这一文件的印发标志着无论是灵活就业人员，还是正在参保的在职职工都可以享受到国家的这一红利政策。
那究竟什么是个人养老金呢？
简单来说，个人养老金=政府政策支持+个人自愿参+市场化运营三部分，个人自愿在特定的账户存一笔钱，但是这个存放的金额有上限，每年不超过12000元，用于购买符合规定的金融产品。
当个人达到退休年龄时，在领取基本养养贷的同时又多了一项养老金的来源，这可以作为基本养老保险的补充。目前我国个人养老金开户人数已经突破了7000万元，在此看来，个人养老金制度也是大势所趋，越来越多的人倾向于投资这一产品，在个人退休后可以享受较高的退休金尽享天伦之乐。
也许很多朋友会问，这不就相当于个人又购买了一份商业保险吗？这么说有一定道理，我们现在缴纳的社会保险，其目的是在退休后由人社部门为我们每月发放一定退休金，而个人养老金制度作为补充退休金的一种方式。其目的也是为保障个人退休后的基本生活。
有一点不同的是个人养老金领取的方式更加灵活，可以按月也可以分次也可以一次性领取，这是基本养老金所不能达到的。而个人领取养老金。的条件。也是相对比较宽泛，一般可分为以下四种。
达到领取基本养老金年龄；完全丧失劳动能力；出国或出境定居；国家规定的其他情形。所以我们以上可知要领取个人养老金制度中的待遇并不一定是退休达到其中任何一其中一项均可以领取。
灵活就业人员，会选择缴纳个人养老金吗？对于灵活就业人来说是一种比较特殊的职工参保群体。这是因为他们的缴纳社保的费用均由个人承担。现根据全国绝大多数城市而言，每年缴纳养老保险的费用约1万元至1.5万元左右。如果缴纳职工医保，一年费用约为1.5万元至2万元。这对于不少的灵活就业人来说，是一笔不小的支出。
而国家推行的个人养老金制度，其每年的最高缴纳金额为12000元。如果灵活就业人员参加了个人养老金制度，那么每年养老保险的费用约支出为2.2万元，相信这样的支出金额会让很多灵活就业人员望而却步。
目前对于个人养老金制度的领取金额来说，并不明确。但是缴纳灵活救援人保险，退休后领取养老金待遇却是相对较低。一般来说，缴纳15年退休后，所领取待遇仅仅为1000元至2000元左右。在参加职工社保的退休人员中，其养老金待遇相对较低，相信很多灵活就业人员对此深有感触。
写在最后其实我们通过分析可知，国家在出台个人养老金制度本来就是一项惠民的政策。其采取的是自愿的方式，如果个人的经济条件允许的话，可以作为一项稳定的投资方式。
在退休后，可以享受基本养老金和个人养老金制度的叠加。当然如果个人的经济条件有限，那么其参加职工养老保险也是可以满足基本生活的。
那么手机屏幕前的你，你认为个人养老金制度，怎么样？你会参加吗？欢迎大家一起讨论交流。
