随着2025年的到来，安徽省工资标准、养老金、丧葬费抚恤金将有新的提高，关系到个人的待遇的领取，建议大家收藏并转发给自己的亲朋好友
1、个人工资上涨。2023年3月，安徽省已调整了全省的最低工资标准，共分为4档，分别是2060元/月、1930元/月和1870元/月和1780元/月。一般来说，最低工资标准为2-3年调整一次，2025年3月安徽省有望再次调整最低工资标准。最低工资标准的调整会大大提高劳动者的工作积极性，提升劳动者的幸福感。
与此同时，当地失业保险金的标准也会提高，失业人员可以享受到更高的失业保险待遇，有利于缓解经济压力问题。
2、养老金的上涨。根据近期的中央经济会议、全国财政工作会议可知，2025年将适当提高城镇职工人员养老金，提高城乡居民基础性养老金。相信在2025年安徽制定养老金调整方案，也会落实退休人员养老金上涨的问题。
据数据统计，2024年安徽省城镇职工退休人员人均养老金为3272元，位列全国退休人员人均养老金第26名。在2025年养老金继续上涨的趋势下，城镇退休职工人均养老金有望突破3400元。
在城镇退休职工退养老金上涨的同时，2025年安徽省会继续提高城乡居民基础养老金。在2024年城乡居民基础性养老金上涨20元的基础，在2025年安徽省城乡居民基础养老金有望继续上涨，大家可以拭目以待。
3、企退人员丧葬费和抚恤金金额提高。经济的发展不仅可以提高退休人员的养老金，也可以提高退休人员去世后家属领取的丧葬费和抚恤金计发。
这主要是针对企业退休人员而言，因为企退人员其家属的丧葬费是按照参保人死亡时，本省上一年度城镇居民月人均可支配收入2倍进行计算。
抚恤金是按死亡时本省上年度城镇居民月人均可支配收入*发放月数，发放月数是9-24个月，发放月数等于个人缴费年数-养老金领取年数。
2023年安徽城镇居民月人均可支配收入为3953.83 元，随着经济的发展，相信2024年安徽省的城镇居民可支配收入也比2023年会有所提高，则2025年企退人员家属领取的丧葬费和抚恤金计算标准也就会有所提高。
由于公务员和事业单位退休人员去世后的丧葬费和抚恤金，主要受全国城镇居民可支配收入和本人的基本工资（或离休费）影响，受所在省份的城镇居民可支配收入影响较小。
综上所述从2025年1月份开始，安徽在工资标准、养老金、丧葬费抚恤金等方面的待遇都有所提高。经济的发展、政策的落实，都会影响到个人相关待遇的领取。总体来看2025年安徽省的劳动者工资将会有所有提升、退休人员养老金实现双增长、企退人员家属的丧葬费和抚恤金金额再提高等！
你认为，2025年安徽省在社保方面还会有什么的变化，欢迎大家一起讨论交流！
