Blue Origin(蓝色起源)宣布裁员10%！
失业君小编 | 文网络 | 图
Blue Origin，即由亚马逊创始人杰夫·贝索斯所创立的太空探索企业，在2025年2月13日宣布了一项裁员计划，预计将削减约10%的员工队伍，波及大约1400个职位，受影响的主要区域包括佛罗里达州、得克萨斯州以及华盛顿州，特别是研发、工程和项目管理等部门。此次行动旨在解决公司内部存在的官僚作风和效率问题，同时集中力量提升制造能力和发射频次。
Blue Origin此次裁员的核心目标是优化成本结构并精简管理层，以便能更专注于提升火箭发射能力的核心业务。公司计划通过此次调整，扩大其旗舰产品——New Glenn重型运载火箭的生产规模，并加速发射节奏，从而在商业航天市场中获得更强的竞争力。
值得注意的是，此次裁员正值New Glenn火箭开始生产的关键时刻。该火箭在2025年1月16日成功完成了其历史性的首次发射，标志着Blue Origin在商业航天领域取得了重要进展。此次发射中，火箭部分成功回收，展示了Blue Origin在火箭技术上的重大突破。此外，New Glenn火箭的近地轨道载荷能力远超SpaceX的主力火箭“猎鹰9号”，凸显了Blue Origin在火箭技术领域的雄厚实力。
与此同时，Blue Origin在2024年12月重启了太空旅游业务，并成功将六名付费乘客送入太空。作为太空旅游市场的积极参与者，Blue Origin与SpaceX、Virgin Galactic等公司一道，推动了该市场的蓬勃发展。尽管目前太空旅游市场尚处于起步阶段，但预计在未来几年内将迎来快速增长。
然而，即便取得了这一系列显著成就，Blue Origin管理层仍意识到内部结构调整的必要性，以确保公司在竞争日益激烈的太空探索市场中保持领先地位。
尽管Blue Origin从未公开透露其估值信息，但作为由亚马逊创始人杰夫·贝索斯（Jeff Bezos）倾力打造的企业，其资金基础雄厚，不容忽视。贝索斯通过减持亚马逊股份为Blue Origin注入资金，彰显了他对太空探索事业的矢志不渝。然而，关于公司的具体财务健康状况及盈利细节，外界无从得知。
Blue Origin的首席执行官Dave Limp在一次全员大会上坦言，裁员虽是一项艰难抉择，但为了达成未来三到五年的战略愿景，公司必须进行必要的结构重组。他着重指出，此举将使公司能够更加聚焦于核心业务，并提升整体运营效能。与此同时，公司承诺将持续增加在技术研发与人才梯队建设上的投资，以确保其在太空探索领域的领先地位不动摇。
失业君小编认为，Blue Origin在完成New Glenn火箭的历史性首飞后，启动了重大的战略转型，此次裁员便是其中一环。随着商业航天领域的竞争愈发白热化，公司亟需强化核心业务，全面提升竞争力。通过裁员优化成本结构、精简管理层级，Blue Origin旨在增强市场适应性，加速火箭发射节奏，以期在激烈的市场竞争中抢占更多份额。
Blue Origin与马斯克的SpaceX之间的比较屡见不鲜。SpaceX在短短二十余年里异军突起，已成为全球火箭发射领域的佼佼者。为了缩小与SpaceX的差距，Blue Origin亟需塑造一种“迅速响应、灵活高效、决策果断且客户至上”的企业文化。此次裁员正是公司向这一目标迈进的关键步骤之一，旨在通过成本削减、效率提升及业务聚焦，在与SpaceX的角逐中展现更佳表现。
裁员无疑会对Blue Origin的员工队伍带来一定冲击。但公司方面承诺，将竭尽全力为受影响员工提供妥善安置与必要支持，这体现了公司对员工福祉的责任感，也有助于维护公司的正面形象和口碑。同时，公司还需不断强化内部沟通机制，以缓解员工的忧虑与不安情绪。
议
网友热议
@东方翾AIRY（IP京）：
最近射了这么多大项目，说明蓝色起源，超越SpaceX指日可待啊……
@ThompsonTang（IP鲁）：
贝索斯不光有钱，更懂优化资源，能成就更大事业。
@Bruce1998（IP吉）：
应该是发泄不满，因为之前New Glenn耽误太长时间，换了三位CEO，这会裁一批，刺激一下员工队伍……
@徐志鹏Max（IP赣）：
马斯克心里乐，快到碗里来！
@杰尼and玛雅达（IP沪）：
看这架势，要登月球了吧。
最后一条，
噔噔蹬蹬……
