要是有人不服你，就把他放一边晾着，采取不理会的态度，用事实证明给他看，没他也啥都不耽误，他无关紧要。
2 捧着对那些很骄傲的人，就多夸他，把他捧得高高的，先给他留有足够的面子，让他放下戒备之心，然后再去让他自己入圈套。
3 压着对特别嚣张的人，适当打压一下他的威风，让他知道还有比他厉害的人。适当地给他泼一泼冷水，让他感受一下被别人压一头的感觉。
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4 诱惑对贪心的人，拿利益引诱他，让他为你办事，而且还要让他得到好处，只有得到好处了，才能实心踏地接着做。
5 刺激对没干劲的人，用话刺激他，把他的斗志和潜力激发出来。
大家都是自尊心很强的人，就要激他，越激他，他越吃这一套，从而帮忙做事。
6 拉一把对处于困难中的人，伸手帮他，他会特别感激你。你要知道人肯定会记得别人在困难时帮助自己的人，先释放自己的爱心，再为自己所用 。
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7 疏远团队里有矛盾和分歧，把一些故意挑事的人，揪出来，进行疏远，让他知道一人难成大事，只有合作才能共赢。
8 远离对那些品行不好、会带来坏影响的人，坚决离得远远的，划清界限。
不给别人留机会去伤害自己，而这也是最有效的办法。
9 捧杀对爱显摆的人，使劲吹捧，让他忘乎所以，然后就容易露出马脚。
一般来说，一个人捧得越高，越容易忘乎所以，沾沾自喜，得意忘形，最后再一招制敌。
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写在结尾的话，
针对小人，就要拿出针对小人的办法。
不能以平常的态度，而是要要反其道而行之，让小人措手不及，表面上是在妥协让步，实际上步步为营，最后取得胜利。
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我们弄死你们。