嗨，大家好，欢迎收看本期的节目，今天我们来聊一聊医保退休。了解医保退休的朋友都知道，在我们退休的时候，医保缴费年限达到以后，就可以办理退休，享受终身制的医保待遇。但对于一部分灵活就业人员而言，却是比较疑惑的。众所周知，很多灵活就业人员缴纳的都是职工医保，那么，办理医保退休的时候，享受的待遇和职工是一样的吗？接下来，我们就聊聊职工医保退休和灵活就业人员医保退休的区别。
首先是缴费方式不同，待遇不同灵活就业人员可以缴纳的医保类型其实是比职工要多的，可以选择职工医保，也可以选择城乡居民医保。而不同的医保，能拿到的退休待遇是不同的。如果灵活就业人员缴纳的是城乡居民医保，那么是不涉及到退休的，因为城乡居民医保是交一年保一年。如果缴纳的是职工医保，那么在达到缴费年限之后，才能办理退休。
不过，灵活就业人员缴纳医保的档次是自己选择的，而职工医保往往是单位为其选择的，所以可能就会存在着差异。如果灵活就业人员缴纳的都是最低档，那么相比起缴纳更高档次的职工医保，退休后的待遇，也就会少一些了。
当然，如果灵活就业人员缴纳的档次比较高，那么每个月累积到个人账户余额的钱，也会比较多。所以，这一点还是看大家具体的缴费档次。
办理流程：单位省心，个人费心除了缴费方式、待遇不同之外。在办理退休的时候，流程也是不同的。职工的医保退休，基本都是由单位、公司的人力资源部门帮忙办理的。也就是说，职工在办理医保退休的时候，就会比较省心，不用自己亲自去大厅，准备材料。但灵活就业人员就不同了，因为没有单位，所以这些事情都要亲力亲为。包括准备材料、到什么地方去办理，都要自己操作。所以，在这一点上，灵活就业人员还是需要上心的。如果有不了解的地方，及时打电话咨询，否则很可能会因为不了解具体内容，导致办理不顺畅。
医保返款不同了解医保制度的朋友都知道，我国的职工医保每月是有返款的。不过，职工和灵活就业人员也是不同的。现如今，很多地区的职工医保返款已经改成了按照当地人均养老金水平的一定比例进行划入。而灵活就业人员是否有返款，要看当地的政策是否给灵活就业人员设置了个人账户。如果有个人账户，则会有返款。但如果没有的话，也就没有返款了。
总的来说，单位退休和灵活就业退休的医保制度各有千秋。单位退休的医保稳定全面，但可能需要您在职时付出更多的“努力”；灵活就业退休的医保灵活多变，但可能需要在医疗费用上承担更多的风险。
所以呀，选择哪种退休医保方式，还得看您自己的实际情况和需求。不过，随着现如今国家对医保的不断调整。灵活就业人员的医保也越发全面，比如，现如今生育保险也被纳入到灵活就业人员的医保当中。可以领取生育津贴和生育补助，很多缴费的限制也在逐渐消除。我们也相信，未来一定会有更多的利好政策等待着我们。
好了，以上就是今天的全部内容，感谢大家的收看，我们下期再见。
