春天果然是一个让人躁动的季节。
前几天,千亿房企某辉被曝出了一封《道歉信》。
内容称,该房企一名男员工,在言语和行为上对一位女同事进行了X骚扰,如下:
1、多次在微信上对女同事表达了自己某些上不得台面的意图,甚至在办公室情不能自已的去触碰了对方的大腿。
2、营造二人关系亲密的假象,多次向周围同事透露,自己和女同事的关系已经得到实质性进展,试图生米煮成熟饭;并对其进行降维打击,到处散播对方私生活混乱,和多人发生关系的言论。
单从这封致歉信来分析,这位男同事的行为不仅猥琐,还挺执着,按正常思维,遭到对方拒绝之后,碍于同事面子,肯定不会有下一步动作的,也不知道哪来的动力这般执着,只能解释为:要么是这位朋友对自己的颜值非常自信;要么是对方释放了可得性,这个具体答案只有当事人才知道了。不过这锲而不舍的态度要是用在工作中,一天至少能做十个PPT,看来是工作量不怎么饱和。
不过由此我们也可以看出,这位男员工的级别并不是很高,经历了这件事,公司恐怕也不会对其委以重任了。
公司能够做出这样的处罚,而不是选择为保企业声誉在中间和稀泥,也算是比较人性化了;而现在各大房企优化这么严重,之所以没有马上开除,也可能是考虑到给员工一次改过的机会。
如果事实如此,那么于情于理,房企的处理没毛病,达到了以儆效尤的目的,将那些想在办公室“摸大腿”的念头,扼杀在襁褓之中。
其实关于职场X骚扰,地产和金融历来都是话题最多的地方,例如某建的“实名举报”、某榴的“多人运动”、某地的“十二金钗”等,还包括昨天的“千字举报信”向爷此前写过很多,大家看得多了也就那样,都是些登不上大雅之堂的玩意儿。
之所以金融和地产这类事件比较多,一方面也是因为这两个行业最赚钱,权力和欲望是对等的,领导们也是凡人,也会饱暖思淫欲,领导们可以利用权力获取送上门的优质X资源、夜夜笙歌,而底层打工人可能连基本的生活需求都解决不了,所以也不难理解上面这位为什么铤而走险通过这种手段去解决生理问题,可能是真饿了......
这类事情,保不齐以后会发展为两个极端,要么越来越少,因为会考虑到自己的经济实力和失去工作机会,没准还能因为这事儿进去;要么越来越多,反正什么都没有,豁出去了。
转念一想,连结婚生子的欲望都没了,还有什么欲望是压不下来的。
你知道哪些行业还有这类事情发生,欢迎留言。
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