00后老板中秋代员工尽孝，被员工点赞：太魔幻！

近日，海南三亚，一家公司为体现中秋关怀，推出”代尽孝“福利，“代扣”员工工资50%作为中秋孝心金打进员工父母账户，同时由老板买单给每位员工父母赠送价值不菲的中秋礼盒。员工并不领情，发文吐槽：00后当老板的公司太魔幻了，三亚00后老板中秋扣员工50%工资代尽孝，你愿意去这样的公司吗？

文章来源：微信公众号“湘南新日榜”首发。

很难理解三亚00后老板中秋扣员工50%工资代尽孝这种做法，企业和员工是雇佣合作关系，而选择如何给父母尽孝是员工自己的私事，与公司无关，且工资是企业支付给员工的劳动报酬，是员工的私人财产，怎么使用是员工的自由，企业并没有权利替员工做决定工资怎么花，老板要是真的有心对员工好、鼓励员工尽孝，应该给员工多放几天回去陪父母的假期、给员工多发点奖金和实用的礼品去给父母尽孝，而不是搞什么从员工工资中扣一半打给员工父母代尽孝这种让人迷惑的操作.......

00后老板、中秋扣员工50%工资、代尽孝；让不少网友吐槽，00后老板的公司真是太魔幻了！

一众网友热评称：

克扣50%代尽孝工资中，其实是发给父母了。而且由老板买单给员工父母赠送价值不菲的中秋礼盒，而礼盒显示的是小罐茶的中秋礼盒，价值1600；其实员工一分钱都没少拿，反而父母多一盒小罐茶。但员工并不领情，觉得套路满满。力挺该老板的：仪式感很不错、感动感恩、支持，老板活雷锋、员工樊胜美；当然也有说工资代发给父母越俎代庖。网友质疑像是小罐茶植入软广，调侃小罐茶的。明显软广膈应人，1600也太贵了反向避之；有相关专业的出来发生：财务网友，这账该怎么走？法律相关的，可能涉嫌违法了等等。果然，网友都是我们的互联网嘴替！

“不愧住海边，管的真宽 ；有您这样的老板真是我的福气~”00后是来整顿职场的，这不，送老板上热搜吧！魔幻操作有点类似于专家建议了，他们脑子是在天上飞吗，抛开实际天马行空？还爱为别人做决定？

尽孝金，最早也是广东那边一家企业带头搞的事情，将员工工资5%-10%直接打到父母账户上去。甚至公司还会贴一点。后来越来越多企业也学这招。可后来慢慢有人发现，有很多公司这么做，是为了少缴税。至于怎么操作，我们就不知道了。反正这种代扣孝顺金的事情，多少有点离谱。有许多网友留言称：“我们宁可自己把这个月工资都给父母，也不愿意公司插手教做人做事。什么代为尽孝。不需要好不好。”

作秀！海南三亚00后老板中秋扣员工50%工资代尽孝，把钱直接打到员工父母账户。这位老板显然没有自知之明，若不是工资发得少，谁会扣扣索索；若是发个十万八万的，谁都会给父母多点爱心。他就不怕把钱扣走了，员工得饿肚子？

现在年轻人很不容易，买房与生活压力都大，本来赚钱就不多，再拿工资50%给父母，父母早晚要倒贴回去。年轻人不啃老就算优秀了。这00后老板纯属多此一举，如果只送图里的中秋礼盒，员工肯定领你情。

又到了各大厂晒自家中秋福利的时候了，今年三亚这家公司火了！花员工的钱，做自己的名声 ；“代尽孝”这个词有点厉害，还是一位00后老板想出来的。果然治整顿职场的00后还得是00后。

文章来源：微信公众号“湘南新日榜”首发。

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