打破1880万的教师铁饭碗，其影响之大不容小觑。这一决策不仅关乎到教师个人的职业前景，更牵动着整个教育体系的稳定和发展。
首先，我们要认识到教师这个职业群体的庞大。1880万教师，相当于全国总人口的1.5%，这是一个相当庞大的数字。一旦打破他们的铁饭碗，就意味着有大量的人需要重新审视自己的职业规划和发展方向。对于那些已经习惯于“铁饭碗”的教师来说，他们可能会感到无所适从，需要时间去适应这种变化。
其次，教师群体的稳定性对于教育体系的连贯性和教学质量至关重要。一个稳定的教师团队可以确保教育方针的连续性和教育质量的稳步提高。而一旦教师铁饭碗被打破，教师队伍的稳定性将受到冲击，这可能会影响到学生的学习效果和整个教育体系的健康发展。
此外，我们还需要考虑到教师对于教育的热情和专业素养。尽管铁饭碗在一定程度上可能限制了教师的积极性和创造力，但它的存在也为教师提供了一定的职业保障。一旦这种保障被打破，如何激发教师的教育热情和专业素养，将是摆在我们面前的一大课题。
综上所述，打破1880万的教师铁饭碗无疑会对教育体系产生深远的影响。我们需要审慎对待这一决策，充分考虑到其可能带来的各种影响，以确保教育事业的健康稳定发展。
教师队伍都不稳定，教育怎么稳定，教育政策的连续性延续性稳定性等怎么体现，今天走个老师明天换个老师，学校就真正成了打工场所，想来就来想走就走，反正没什么约束～[鼓掌]
如果教师是打工的，那你的孩子肯定开心，还管你孩子？明天在哪儿打工还不知道呢[笑着哭]
教师的铁饭碗，不但要保持，而且还要有创新，稳定了教师队伍，也就稳定了国家教育，稳定了国家的将来。行政机关反倒要打破铁饭碗，应该采用合同制或者聘用制，国家方可兴盛长久
请别再折腾教师，请找一教管的问题那些人才是根！
该打破的不打破，不该打破的打破，有本事打破城里的关系户和不作为
如果教师群体取编的话，跟公司一样了，今天这个学生不听话很生气，辞职不干了，明天那个家长很啰嗦，不爽不干了，后天领导要求太多，辞职不干了，很多商界大佬以前都是做老师的哦。
真不知道这些跟风拍手叫好的人都是啥人？一线地区这个职业收入不错，一群人抢破头要进去，我们这些偏远边疆地区想招个人都难，23年九月入职，来了就走、12月底辞职、来年6月辞职……这样的太多了，如果没有编制，没有稳定，我们这些地区的孩子又该怎么办？
1880万是一线教课的老师吗？这里面包含所谓的行政，后勤等等人员
随便吧，反正决定教师命运的从来不是教师自己！如果取消编制，立马会有大批教师涌向赚钱多的地方，流动性大大提高，如果学校自负盈亏，还有谁真正关心孩子的成长和教育，一切向虚假的成绩看齐！教育休矣！
根本不需要那么多老师，反正大部分人读再多的书出来也是要进厂打工，而且现在小孩子出生率已经大大降低，之前一年差不多两千万，现在已经到了7，800万一年，后面还要降降下来可能只有500万左右一年，按照这个小孩子出生率，教师可以减少五分之四，而且学校里的老师还有一部分吃空饷不上课的！
每年都会有走私立跑到公立里的，也有不少从公立跑到私立里的。而且现在新生儿急剧下降教育红利也快没了。
天下之大无奇不有…天下第九
打破教师铁饭碗，乡村教学会难上加难，寒门将再无贵子！！！
瞎操心
可能有特务，这两年怎么老跟教师过不去？
可采用末位淘汰制，要不然混日子的太多了，什么事情都推给家长，早就要实行聘用制，包括公务员也要实行聘用制
折腾教育是间谍行为
没事，不要教育就可以了。
大量铁饭碗的管不好就拍脑袋想用打破铁饭碗来整顿那些少数干实事的，整顿来整顿去淘汰的肯定还是没后台干实事的，剩下的有后台的不干活的还是管不好
我是教师，我觉得打破教师铁饭碗之后，别一线教师累死卷死，而行政和后勤没人员变动就行
破吧，不破不立
就因为太稳定了，不改不行，一线教师干最多的活，拿最少的工资，
影响不大，既然完全职业化，就要明确教授哪些知识是不收费，其它知识教师可以收费呀，这样有能力的教师收入可以提高，既然有相当部分教师不能一直从事相关职业，就要保证这部分教师权益，允许同时从事其他职业，一专多能，避免下岗失业哈。
1880万。查查教学的有多少。扯犊子，一堆不干活甚至吃空饷的。
先把教书育人的给祸害了，下一步然后呢……[得瑟]
如果能按比例配置后勤和行政人员，比如1:7之类的，或者兼任，相信人数会大幅减少。
怕什么，三条腿的人不好找，两条腿的多的是，每年那么多大学生毕业，还怕招不到几个大学生？！把差的淘汰掉，剩下优秀的，督促老师拼命干活，好好干活，这才是提高教育教学质量的好举措。
德智体美劳，不光是教育系统对孩子的，更应该是选拔教师的标准，我是一个80后，我经历过并认为适当的体罚并没有错，为什么在教育体系中还存在擦边球，学校不发还让家长到指定的书店去买练习册？？？
军心不稳，地动山摇
无所吊谓！反正我本身就在私立学校拿高工资在，等到公办学校取消编制，教师都会到开高工资的私立学校来，你们那些拍手叫好的人，就等着交高昂的学费吧！哈哈哈
不能造谣生事
没有哪个时代不尊重老师，尊师重道是古训，也是根本，人怎可忘本[比心][比心][比心]！
应该高于公务员， 各种福利要加大
是时候促步的减少师范生的招生规模了！
把所有评级的都弄没了。试试
取消大学老师和工序猿
支持！就应该让没有水平没有师德的都滚出去，让好的上来！
应该把教师人数大量精简向公务员看齐，招大量协教，辅教，这样可减少政财支出。
那可真好职业就是市场，可以自由补课了谁也管不着
教师有这么多人吗？
资本家又来啦
等于90多个人1个老师，每人平均读书10至15年，总算起来老师真的太少了，等于1个老师要教1000多人次
教师这个职业一旦无编谁还上师范？谁还学这杀龙绝技。
学生一年换几个老师将成为常态，钱少事多的职业只能成为过渡期的一种选择，与进厂打螺丝没区别，找到好工作半夜都可以跑路！
我们教师希望打破铁饭碗
不大，小事情
[笑着哭]打破铁饭碗[笑着哭]九年义务教育里会让孩子体会换八个班主任的感觉。
主要是后边那波人该清退，别拿一线教师说事儿！
这不是大不大的问题，而是影响深远！一旦全社会认定教师这个职业没有发展前景，将来造成老师不足的局面，跟计划生育一样，观念一旦形成，想恢复到以前可就不容易了
没得影响。
打吧，赶紧打，让那些想当老师的赶紧打消了念头
农村教师混日子的太多。乡村教师过剩。
不大，因为回头出生率降低带来的低入学率，基本上大量教师得下岗
请问这1880万，都是一线教课的老师吗？而且，算过里面有多少会在5——10内退休的一线老师吗？而且，统计过1880万里面包含了多少所谓的行政，后勤等等人员吗？不要听风就是雨，不要人云亦云。
现在没有以前那么多学生了，我们那代一个班最少都有50多人，一个年级有七八个班。
挖动教育的根基，不知道是哪个砖家想到的好办法，出发点都想好了防止教师躺平淘汰劣质教师，公务员教师都是招聘考试考上的怎么只有教师有劣质的呢？？
出生的孩子少了以后老师都失业了挺好的现在的老师根本就不配人民教师四个字
这些老师还需要铁饭碗？让家长买文具学习资料都指定店面
影响很大，但是教师确实是非常迫切的需要大换血了
大，有关系的都在后勤行政岗多年，教学质量无法保障，打破铁放碗，一心放在教育的老师第一批失业…
经济转型升级期间。都要经历下镇痛。
中国教育太稳定，所以 ，落后，也很稳定
为什么会突然有了这个念头？？？
大
据说有的国家白领蓝领的收入差距非常小，人们更愿意从事擅长和喜爱的工作，也没有根深蒂固的高低贵贱，不知真假
取消编制试下，都会回家附近就业！
成天的折腾，你家孩子上学，班主任及各科老师频繁的换来换去，你家是不是中了大奖
当年多少国企工人下岗的？有啥问题？不都过来了吗？打破铁饭碗，解放生产力，这是发展的必然趋势
区区1880万，今年海鲜从业的你看有几亿人没饭吃
那得先让学校自负盈亏
百年大计，稳定为本，那些挑动教育的，大多来着不善吧，动摇教育就是在毁灭国家
为了1880万教师的铁饭碗，就要牺牲几亿孩子的未来么？这个世界没有铁饭碗，只有核心竞争力。
搞垮教育，是现在的砖家叫兽最后的研究课题，不搞垮，誓不罢休，看吧，一定会成为现实的
不大，无非西方国家和小日本乐坏了
现在稳定编制的教师都在忙着评职称找关系进行政，没关系的合同教师考编找关系！[笑着哭][笑着哭][笑着哭]
一点不大，必须打破，不然中国教育没有未来，
教师不稳定了，教育肯定要滑坡，至于有的家长有些埋怨，那是因为你的孩子不听话，老师会找你，家长心生怨恨。
除非你把学校都改成私立的，
折腾吧，不作不死！
大，教师行业应该稳定，现在不是编制问题
可能许多人都看不起教师，把教师可以任意可辱的对象，但他们没有搞清楚，教师乱了，社会就乱了，因为教师教的孩子关系到中国的每一个家庭，如果教师乱，孩子就乱，孩子乱，家庭就乱，社会就全乱套了！
如果打破了铁饭碗那这个职业就没什么吸引力了，那么就不会有优秀的人才来教书了，还以后哪里还有好的教育啊
主科和班主任是在编的就行了，或者再多一个政治历史，物理化学，其他生地老师，体育音乐等弄成合同的
不大。
搞垮教育，是现在的砖家叫兽最后的研究课题，不搞垮，誓不罢休，看吧，一定会成为现实的
快点打破，别老是扯淡。
教书不如打工搬砖
打破铁饭碗，教师能进能出，加强考核监督，能者上，庸者下。
通过立法实现公职人员能进能出能上能下！绝不能拍拍脑袋胡乱作为！