如果有一天，我不再联系你
如果有一天，我不再事事跟你分享，不再故意找话题找你，不再向你抱怨工作上的事，朋友圈关闭，说明，我已经彻底放下了。或许，你
在单位上班，挣得多不如活得久
“你要做出点成绩来”、“你要认真思考，你能为公司带来什么价值？”。这样的话，在单位里，每隔一段时间就被提及，变相的催促着
在单位上班，不要太用力，要懂得“任他强”
想起一句名句：“他强由他强，清风拂山岗；他横由他横，明月照大江。”不管是在生活上，还是在职场上，当别人对你恶语相向时，无
要想变强，只需做一件事，那就是：停止索取情绪价值
发现了吗？很多人，其实过得很不开心，不管是生活上，还是职场上，归根结底，是因为太注重自身的感受了。这种感受，其实就是情绪
六亲缘浅的人，其实才是最有福气的人
有人说，六亲缘浅，没人帮衬，亲戚之间又不亲，什么都是一个人扛，何来福气？反过来想，无人找你麻烦，不会不断地向你索求，无病
在单位，不管领导问你啥，就记住一个原则
在单位，有些人看上去很内向，但一开口，就人就能知道这个人很会做事，给人一种服从感，且工作能力也很强。在单位上班，很多时候
什么都给不了你的关系，要趁早舍弃
总有人跟你说很多情话，也总有人明知你想要什么，却还在假装不懂。感情里，追求的是什么，其实大家都心知肚明。一个不想给，一个
和周围人搞好关系的秘诀：不要说太多话
什么样的人，常常受人冷落，被人无视？本事很弱，让人觉得没有拉拢价值，事事妥协，以为你没脾气，太多热情，会让人以为在巴结他
这个世界上，除自己以外，都是外人
在这个世界上，任何一段关系，都是阶段性的。特别是在经历很多，从群居到独居，一路的心酸，一个人的斩妖除魔，独自强大起来的人
面对不尊重你的小人，不要愤怒，而是“海格力斯效应”
看过一句话是这样说的：“当一个人不尊重你的时候，收起你的大方，不要沟通，不要交流，也不要愤怒和难过，只需无视和远离”。羽
在单位，要闷声做个狠人
你之所以狠不下来，是因为你太善良，对情绪又太上头了，成为职场上的消耗型人。有点本事，也能做事，但总是沉溺于，各种烂事和人
在单位上班，不要和同事说这些话
祸从口说，这句话，用在任何场合都适用。管不住嘴的后果，就是承担它带来的因果。同事永远只能是同事，成不了朋友，在某些场景下
在单位上班，演好配角的角色，就够了！
经常听到有人吐槽：“操着卖白粉的心，挣着卖白菜的钱”。是钱少事多劳心劳力，还不被认可和看见。在单位里，过度有责任心，有时
男女交往，比冷战更可怕的，是这四个字
冷战已经是很摧毁人意志、内耗的一件事了，然而，比冷战更难受的事是：情感抽离。冷战是你明确知道，对方在和你较劲，他可能内心
人要想成事，身上一定要有匪气
当你被社会毒打过，被人瞧不起，屡次冒犯你，拿捏你，欺负你的时候，才会发现。这个世界上，不是你善良，别人就会回报你善意，反
在单位上班，遇事要懂得把水搅浑
还是那句老话：遇到流氓，要用流氓的方式。在职场上，遇到小人，总是打压，或是不讲理的人，很多人都想着，多一事不如少一事，选
没存款还离职，根本原因就一个
看到一个帖子说：不是很懂， 大s的去世，为什么会引发辞职热度， 是我老了， 还是世界颠了？或许这个博主心态很好，生活中没
遇到强势的人，不要硬刚，不要顺从，而是“淬火效应”
你发现了没有，在单位上班，遇到强势的领导和同事，你越是自证，硬刚，他就对你越没完没了的打压贬低，在众人面前立威。而你越是
经常跟你打听这些事的人，心眼很坏，要警惕！
《权力论》里有句话是这样说的：“所有看似偶然的伤害，都是精心计算的权力试探。”极思细恐。那些能伤害你，每次都能准确无误的
你对他有了这2种行为，就放弃吧，他是不会回头的！
两个人在一起，一旦分开了，是很难再复合的，即便和好，破镜重圆的时间也不会太久。很多时候的放不下，不是爱，而是创伤性联结，
