在10月份，不少事业单位退休的朋友发现自己的收入竟然有了明显的增加，有的人甚至多了3000元以上。这背后究竟是有什么原因？

一、养老金的重算与补发

每年我们的养老金都会根据上一年的社会平均工资进行调整，这个标准我们称之为养老金计发基数。但因为数据的更新需要时间，所以在年初退休的朋友，他们的养老金只能先按照上一年的基数预发。等到新的基数公布后，如果比上一年涨了，那之前发的养老金就少了，这部分差额就需要补发给大家。

举个例子，假如有个朋友在2024年年初退休了，那时候他的养老金是按照2023年的基数来算的。等到2024年的养老金计发基数一公布，如果比2023年高了，那他的养老金就要按照新的基数重新算一遍，然后把之前少发的部分补给他。

这个补发的差额是多少呢？

那就要看新旧基数的差值、他的工作年限、缴费指数，还有个人账户储存额这些因素了。要是这些条件都不错，那他补发的养老金差额说不定能超过3000元。

二、退休中人的养老金补发

从2014年开始，我国的机关事业单位养老金制度进行了改革，目的是为了建立一个更加公平、可持续的养老金体系。不过改革总要有个过渡的过程，不能一下子就把大家都推到新的制度里去。所以政府就设定了一个过渡期，在这个期间退休的人，他们的养老金就先按照旧制度预发，等过渡期一过，再按照新制度重新计算，然后把差额补发给他们。

但这个过渡期可是有时间限制的，到2024年10月就正式结束了。那些在过渡期内退休的朋友，他们的养老金就要按照新制度进行重新计算了。这个重新计算后的养老金和之前预发的养老金之间可能会有个差额，这个差额就是他们要补发的部分。如果新旧制度算出来的养老金差别大，再加上补发的月份数多，那退休人员补发的养老金总额就有可能超过3000元。

三、取暖补贴的发放

在北方地区，为了帮助退休的朋友应对寒冷的冬季，政府会向他们发放取暖补贴。不过取暖补贴的具体数额并不是每个人都一样的，它会因为地区不同而不一样。有的地方可能只有几百元，而有的地方能达到数千元。

以山西省为例，那里的取暖补贴标准就比较高，能够达到3360元。如果有个朋友正好是山西的事业单位退休人员，并且在10月份收到了这笔取暖补贴，那他的当月收入可就要增加3360元了。但这个补贴的发放并不是所有退休人员都能享受到的，它主要针对的是北方地区的退休人员。而且即使在同一地区，不同退休人员收到的取暖补贴数额也可能不一样，这主要还要看他们的具体情况和当地的政策规定。