最近，不少灵活就业的朋友都在问：养老保险交满15年后，能不能只交医保不交养老？毕竟每个月社保要交上千块，能省一点是一点。
但这里面的门道可不少，在职职工和自由职业者，待遇完全不同！*今天咱们就用最直白的话，把这事彻底讲清楚。
如果你是在单位上班的职工，那很遗憾，养老和医保必须一起交，没得商量！
根据《社会保险法》和《劳动合同法》规定：单位必须给员工交五险（养老、医疗、失业、工伤、生育），个人不能拆开交，比如只交医保不交养老，单位会被罚款
举个例子：
北京的小李月薪1万，单位每月从他工资里扣： 养老保险8%**（800元），医疗保险2%**（200元），失业保险0.5%**（50元）
这三项加起来就是1050元，一分都不能少！如果单位敢少交，直接打12333举报，一告一个准。
灵活就业者：养老和医保能分开交，但要注意这些坑自由职业者就灵活多了，养老和医保可以自由组合，但操作不当可能影响退休待遇。
养老保险交满15年后，可以停缴，但退休金会很少，（比如每月1200-1500元），多交5年（累计20年），退休金能涨到1800-2200元，每月多拿好几百。
建议大家，如果经济条件允许，尽量别只交15年，多交几年更划算。
养老保险停缴后，医保可以单独交，可以选择继续交职工医保，（贵但待遇好） ，也可以改交居民医保（便宜但报销少）。
职工医保：退休后免费享受医保，但要求累计交满25-30年**（各地不同）。比如，上海就要求男性25年、女性20年；深圳统一25年。
居民医保：交一年保一年，没有终身待遇。
比如：老陈养老保险交满15年停了，但职工医保只交了10年，退休后还得继续交满25年才能享受免费医保，否则得一直缴费到老。
方案1：养老交满15年+居民医保，这是最少钱的，适合收入不高、身体健康的年轻人 。
优点是：居民医保一年才几百块，比职工医保省很多。
缺点也很明显：报销比例低，没有终身医保。
方案2：养老继续交+居民医保，适合想提高养老金，但医保预算有限的人群。
优点是：养老金多拿，医保费用降低。
-缺点是：居民医保保障较弱。
方案3：养老+职工医保都继续交，适合45岁以上、有慢性病或家庭病史的人群。
优点是：退休后医保免费，住院报销比例高。
缺点是：费用太贵了，是几种选择中花钱最多的。
同时大家也要记住，挂靠单位"单独交医保"是违法的，有些中介忽悠可以挂靠公司只交医保，这属于骗保，查到要罚款+追回待遇。
还有，居民医保断缴次月就失效，不像职工医保有缓冲期，居民医保断缴后立马不能报销。
另外，只交15年养老，退休金可能不够花，按目前物价，每月1200-1500元的养老金，在大城市生活会很吃力。
如果已经年满45岁了，建议大家继续交职工医保，大病风险增高，居民医保保障不够。特别是有慢性病的，千万别省医保钱，否则看病自费更贵。
年收入低于6万的，可以考虑居民医保+商业百万医疗险，这样组合的性价比更高。
想多领养老金的，养老保险尽量交满20年甚至25年，多缴多得，总归是没错的。
每个人的情况不同，没有标准答案。关键是根据自己的收入、年龄、健康状况，选择最适合的方案。
所以，你的养老保险交几年了？打算交满15年就停，还是继续交？评论区聊聊你的选择！
