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印度的营商环境让人一言难尽，有多少外企满怀憧憬进入印度市场，结果狼狈离开。而留下来的企业很多都被印度盯上，不是被反垄断调查就是被安上偷税漏税的罪名。事情还没完，开始明抢了，印度正式宣布，对中企提出三点无理要求。

印度作为一个拥有庞大消费市场和需求的国家，一直以来对于吸引外资和发展制造业有着雄心壮志。十年前，随着中国手机品牌的进入，印度市场迎来了新的变革。小米、vivo、OPPO等中国品牌在印度市场获得了巨大成功，成为印度排名前列的手机厂商。

中国品牌的成功也引起了印度的警惕和竞争意识。为了扶持本土企业，印度政府提出了一系列要求，限制中国企业在印度市场的发展。

根据《印度时报》3月11日的消息，印度对中国智能手机企业提出了三点要求。

包括印度要求中国智能手机企业聘用印度人出任当地分公司的管理层。这一要求旨在增加印度人在手机企业管理层的比例，提高本地管理层的话语权和影响力，促进本土人才的发展和就业机会。

还有印度要求中国智能手机企业在印度经销商中占据更重要的位置。这意味着印度经销商在智能手机销售环节中将会扮演更为关键的角色，加强印度本土销售渠道的控制权，推动本土经销商的发展和壮大。

最后印度要求中国企业与本地公司共同生产智能手机。这点要求看似是促进中印合作，加强双方企业之间的合作关系，共同推动手机制造业的发展，实际上是让印度本土的经销商能深入参与智能手机制造业，从中企这里学习积累更多的经验。

从印度提出的三点要求可以看出，印度有些着急了，也是对本土制造商的不自信。其实印度非常明白，他们并没有如中国大陆一般的制造业优势，代工靠富士康，投资靠苹果，产品靠小米等中国手机品牌，而印度本土企业一个能打的都没有。

中国引进特斯拉形成了鲶鱼效应，带动一大批新能源新势力崛起，印度引进中企，却没想到本土企业这么不给力。

无奈之下，印度只好以官方的立场，用各种无理要求明抢市场份额，产业资源。

这种模式下，印度制造业的将来恐怕没有太大的前景，巧取豪夺不会让印度本土企业有崛起的希望，反而会让更多外企对印度市场失去信心。

印度赚钱印度花，一分别想带回家，赚来的钱既然带不走，那还去做生意干什么，岂不是白忙活一场。若印度继续执迷不悟，非要背地里搞小动作，用不光彩的手段赢得竞争，哪怕能辉煌一时，也迟早会承受相应的苦果。

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