在这个世界，得明白一个道理：强者主动出击，不做棋盘上的棋子，而要当那执棋布局的人。
职场如战场，你是愿意做那个坐等命令执行的小兵，还是运筹帷幄的将军？
答案不言而喻。
就像猎豹在草原上，它们不会幻想食物从天而降，而是依靠自己的速度和力量去捕获猎物。
我有个朋友小李，在公司里从不等着老板给机会，而是主动寻找项目，加班加点提升自己，甚至主动学习新技能来为公司创造更多价值。
结果，他不仅获得了晋升，薪资也水涨船高。
反观那些总抱怨“公司不公平，领导看不见我努力”的同事，往往还在原地踏步。
所以啊，我们不能总把希望寄托在别人的善意上。
职场上，合作共赢是常态，但别忘了，最终的利益分配往往取决于你的贡献和谈判力。
就像合伙做生意，如果一味依赖对方的慷慨，而忽略了自身价值的提升和合同的细节，最终可能只能分到一小杯羹，甚至竹篮打水一场空。
记住，无论身处何地，都要做自己的主宰，用行动去争取想要的一切，别让自己的努力和才华，成为别人口中的“可惜”。
人好欺负，一看就知，一定要尽早戒掉这2个弱者思维。
1、弱者翻身。
敌强我弱，我有灭亡的危险。但敌尚有其他缺点，我尚有其他优点。敌之优点可因我之努力而使之削弱，其缺点亦可因我之努力而使之扩大。——《论持久战》
在人生的战场上，有时候我们可能会遇到“敌强我弱”的困境，感觉自己就像是风雨中的小舟，随时有倾覆的危险。
但是，别忘了，即便是最强大的对手，也有他们的软肋；而我们，即便现在处于弱势，也必定有未被发掘的潜力和优势。
就像《论持久战》里说的那样，敌人的长处，我们可以通过智慧和努力，让它变得不那么锐利；而他们的短处，正是我们可以攻击的突破口，只要策略得当，就能让它不断扩大，成为我们的制胜法宝。
想想看，历史上多少以弱胜强的故事，不都是因为弱者找到了敌人的软肋，同时不断挖掘和强化自己的优势吗？
就像那个经典的“田忌赛马”，田忌的马虽然总体不如对手，但他通过巧妙的排序，最终赢得了比赛。
所以，当我们面对强大的对手时，别灰心，更别轻易放弃。
找找看，他们有没有什么疏忽的地方，或者我们可以利用的资源。同时，别忘了打磨自己，提升自己的能力，让自己的优点更加突出。
记住，弱者翻身，靠的不是运气，而是智慧和勇气。
只要我们不放弃，总有一天，会用自己的方式，书写一段以弱胜强的传奇。
2、一定要自信。
唯物辩证法认为外因是变化的条件，内因是变化的根据，外因通过内因而起作用。——《矛盾论》
这话听起来有点绕，但说白了，就是告诉我们，外部环境虽然重要，但决定咱们命运的关键，还是在自己手里。
就像咱们有时候会觉得，哎呀，这个世界怎么这么难呢？
工作不顺心，生活压力大，好像全世界都在跟自己作对。
但别忘了，这些都是外因，它们虽然能影响咱们的心情，却不能决定咱们的未来。
真正的决定权，在咱们自己手里，也就是内因。
要想活出自己的精彩，首先得有自信。
自信，就是那个能激发咱们内心潜能的神奇力量。
有了自信，咱们就能更好地应对外界的挑战，把困难变成成长的垫脚石。
就像那些成功的人，他们之所以成功，往往不是因为他们遇到了多好的机会，而是因为他们相信自己，敢于挑战，敢于突破。
所以，别总是抱怨外界环境不好，也别总是羡慕别人的成功。
咱们要做的，是找到自己的内因，找到自己的优点和潜力，然后，用自信去点燃它们。
记住，外因只是条件，内因才是根本。
只要咱们心中有光，就能照亮前行的路，活出自己的精彩！
