四川省定向选调2023届应届优秀大学本科及以上学历学位毕业生（以下简称“紧缺选调”）已于2022年11月10日结束，11月27日笔试。据悉，今年四川紧缺选调计划招录2320人，职位分布在各地市，部分职位不限专业。

紧缺选调对象为国内部分知名高校应届毕业生和部分国（境）外高校毕业生，另外，2024届四川紧缺选调公告预计2023年9月左右发布，笔试时间暂定10月。

同学们关心的待遇，下面以往年泸州、内江、宜宾、自贡、攀枝花选调待遇及提拔情况为例，供大家参考。

一、泸州

县级和科级领导职务选调生在整个队伍中的占比超过三分之一，35岁以下选调生日益成为党政领导班子及各类重要岗位补充的主要来源。

二、内江

每年举办选调生能力提升培训班；优先纳入人才递进培养计划，采用轮岗交流、跟班学习、实践锻炼、担任村第一书记等方式，选派到中省机关、基层一线、沿海发达地区、藏区彝区等实践历练。并对表现优秀的选调生大胆任用。

三、宜宾

把基层作为锻炼主阵地，组织推动多岗位历练，对优秀的选调生优先提拔职务、晋升职级。

四、自贡

对表现突出的选调生，根据工作需要和个人条件，择优选拔进县(区)、乡镇(街道)党政领导班子或交流到上级机关和重要岗位。

五、攀枝花

试用期满，表现优秀的，博士可调任市、县（区）直机关正科级领导职务，乡镇正职；硕士可调任市、县（区）直机关副科级领导职务，乡镇副职等；特别优秀的，仍有提拔优待。

说在最后，如果你符合四川紧缺选调报考条件（如：知名院校应届生、专业对口[部分不限专业]），不妨试一试。笔试只考一科，考点设在几个大城市举行，考生在网上报名时可根据自身情况选择考区参加。