一、整改工作基本情况
1. 组织领导
• 成立由村党支部书记任组长的整改领导小组，明确两委成员责任分工，建立“台账式管理”和“销号制落实”机制，确保问题整改到位。
• 召开专题会议传达巡察反馈意见，制定整改方案，细化整改措施和时限，形成压力传导和责任落实链条。
2. 思想重视
• 深化对巡察整改政治意义的认识，将整改视为“政治体检”“作风会诊”，强化“四个意识”，坚定“两个维护”，增强整改自觉性。
二、巡察反馈问题及整改措施
1. 党的领导核心作用弱化
• 问题表现：党组织决策机制不健全，民主集中制执行不到位，党建工作缺乏计划性。
• 整改措施：修订村党组织议事规则，制定年度党建计划；邀请上级党委班子成员讲党课，提升班子思想政治素质。
2. 小微权力运行不规范
• 问题表现：工程项目监管不力，财务审批流程不严，存在虚报冒领风险。
• 整改措施：严格执行“四议两公开”制度，规范村级工程招投标程序；完善财务联签制度，定期公开收支明细，接受群众监督。
3. 作风建设不扎实
• 问题表现：干部责任意识淡薄，存在“得过且过”现象，群众诉求响应不及时。
• 整改措施：开展“三严三实”专题教育，落实村干部坐班制和首问负责制；通过“大下访”“结对帮扶”活动收集并解决民生问题。
三、整改成效与长效机制
1. 阶段性成果
• 完成问题整改销号XX项，清退违规资金XX万元，修订制度XX项，群众满意度提升至XX%。
• 典型案例：如某村干部主动退还虚报补贴资金，党内给予警告处分，形成震慑效应。
2. 长效措施
• 推行党务、村务、财务“三务公开”常态化，设立村民监督委员会，强化日常督查。
• 将整改成效纳入村干部年度考核，与绩效薪酬、评优评先挂钩。
四、下一步计划
1. 开展整改“回头看”，防止问题反弹；
2. 深化“清廉村居”建设，定期组织警示教育；
3. 探索数字化监管平台，提升村级事务透明度和治理效能。
注意事项
• 数据支撑：整改措施需量化（如完成率、资金数额），案例需具体到人、事、结果。
• 政策衔接：引用《农村基层干部廉洁履职若干规定》《中国共产党支部工作条例》等文件增强规范性。
• 语言风格：避免空话套话，突出务实举措和实际成效，体现“自查自纠、举一反三”的整改逻辑。
