从进入职场第一天开始，每个身在其中的人，就应该有这样的觉悟：工作是一群人干的，政绩却是更多人分享的。

很多时候，分享政绩的人要比干活的人更多。

更有甚者，负责具体工作的那群人，远没有摘桃子那些人获得更多。

这种事粗看之下，貌似很不公平。

但要细究起来，也属正常。

有谁见过养蚕种地的人，比卖绫罗绸缎和饭店老板，赚得更多？

自古“遍身罗绮者，不是养蚕人”、“四海无闲田，农夫犹饿死”啊！

职场中亦复如是！

为官从政不比干其他的事情，千万不能急于干事，急于成事。

跟成事相比，扎牢根基，稳住阵脚更重要！

头重脚轻根底浅，终究会摔跟头。

数千万的职场群体，干实事的都是什么人。

真正跟老百姓打成一片的，真正负责老百姓衣食住行的，恰恰是科级甚至是不入流的股级干部！

他们是职场中最庞大的群体，也是职场中的中坚力量。

也许不如县处级统揽全局，不如司局级高屋建瓴，更比不上更上面那些领导，能左右未来的政策走向。

但是科级以下干部，却是整个庞大职场体系的地基！

高楼大厦没有了地基，意味着整体垮塌。

看看那些贫困地区，纵然县城修建的花团锦簇，充其量也不过是水中月镜中花而已。

没有扎实的乡镇经济发展，就不会有老百姓的脱贫致富！

最终结果，就是驴粪蛋子上霜，只剩表面光鲜！

如果当地的老百姓得不到任何实惠，那么所谓的高层执政决策，终究不过是一句无法在现实中落实的空话。