根据报考公告，国考和部分省考，必须以考生最高学历报名，一般是不可以用本科学历（专业）报名。如果遇到特别想考，却被最高学历条件限制，不妨打报考电话咨询。

若报考公告未提及最高学历限制，最好打电话确认清楚，以免进面后资格审查不通过。

至于为什么会出现限制最高学历报考？也就是通俗意义上讲，不允许博士、研究生报考仅限本科的岗位。

根据职级并行要求，研究生可以转四级主任科员，这样就有一些单位（税务、市场监督局等）的基层单位，因为单位级别低、职数少，无法给予研究生相应的职级。即使有职数，也优先照顾排队的老科员。

试想，你作为一个刚考上的研究生，单位直接给你转四级主任科员，那些辛辛苦苦在单位干了几十年的老同志心里怎么想？既然解决不好分配问题，干脆不要研究生。

两种情况都是同一个问题，一个是使用本科学历报，一个是报本科或本科以上岗位，是不是和本科享受的待遇一样。

首先要知道，转正定级和你考什么、用什么学历考是两码事。也就是说，用本科学历考，考本科岗位和转正定级无关。考试是考试，转正定级是转正定级，两个互不干扰。你是研究生，就肯定按照研究生学历转正定级，这点毫无疑问。

所以研究生一定可以享受到副科级待遇。

很多研究生不了解转正定级情况，也只是模模糊糊听说“副科级待遇”什么的，没有准确的概念，就产生了很多误解。一般对“副科级待遇”的理解有以下几种：

1、研究生考上公务员就是副科长；

2、研究生考上公务员，转正定级四级主任科员；

3、研究生考上公务员，无法转正定级四级主任科员，只享受副科级工资待遇；

根据文件：新录用公务员任职定级规定 中组发〔2019〕10号 规定

……获得硕士学位的研究生，任命为四级主任科员、四级主管、四级主办或者相当层次职级。

看到这条，是不是第2点理解是对的？

但这份文件同时规定了：第二条 新录用公务员任职定级，应当在规定的编制限额、职数和一级主任科员以下或者相当层次职级范围内，按照拟任职级及其对应的级别进行。

也就是说，只有在规定的编制限额、职数范围内，可以给研究生任命四级主任科员，如果单位没有职数，则任命科员。

阅读完文件，我们知道

1、研究生考上公务员就是副科长——错！四级主任科员只是非领导职务，不是副科长实职。

2、研究生考上公务员，转正定级四级主任科员；——部分正确，前提是单位职数充足，有余额；

3、研究生考上公务员，无法转正定级四级主任科员，只享受副科级工资待遇；——部分正确，单位职数不足，只能转科员，享受副科级工资待遇。

而单位职数是否足够，跟报考单位层级有关。越是高一级单位，职数越多，反之，单位层级越低，职数越少。

一般而言，研究生报考县区级（非直辖市、副省级城市）机关、乡镇机关，受职数限制，研究生转正定级科员，享受副科级工资待遇。

市直机关看情况，有可能转正定级四级主任科员。

省厅、部委可以转正定级四级主任科员。