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在我还在市中心的写字楼上班的时候，每天中午吃饭，总会遇到一群做新媒体运营的年轻人。等餐排队中，听着他们的聊天内容，除了日常如何运营平台账户，热点新闻如何切入公司宣传之外，他们也常会聊一聊自己的生活。
还记得一个刚毕业的男孩子讲自己的收入是5000元，在福永租房，一个月一千多元，算上物业和水电大概1500元可以搞定；每月地铁交通费500多，吃饭2000元，基本上工资就不剩什么钱了……所以，偶尔同事聚餐都需要计算一下能否参加 ，不然就需要花呗等贷款帮衬了……
听完他们的交谈我很震惊，据我所知能入驻这座大厦的企业大多是上市公司或者是行业翘楚，竟然还有这么多月薪低于一万块的打工人每天兢兢业业上班？因为负一楼的餐厅随便一份工作餐都要二十多块钱了……
转念一想，与2008年本科毕业生找工作如同批发价一般的2500元相比，现在的五千也已经翻了2倍了……
后来我用旁敲侧击的方法了解到不少本科毕业后，在企业工作10年的打工人，这十年来的工资变化，我发现除了公认的互联网电商行业外，许多传统行业的打工人月薪依旧在一万边缘挣扎。
根据主流的观点，时代在进步，有脑子有能力的年轻人不会永远只拿这么点钱。如果本科毕业10年，工资仅是跟随通货膨胀从2500涨到了10000元，那么这种人也只能算一个“失败者”。
主流的论调总是存在着一个令人舒适的收入增长曲线，如果2008年从本科毕业进入传统行业，月薪2500；转正之后，翻倍达到了5000多；毕业5年后是一个人职业生涯的关键期，会迎来职位和收入的双丰收，一举跨过年薪20万门槛；工作十年后，基本就跨过了年薪30万，直奔40万而去……
然而讽刺的却是，大部分企业已经不招收35岁以上的打工人了，很多人的职业生涯仅有10年而已。
并且，很多人总是拿每个行业的龙头企业数据做背书，让许多大学生觉得入这行有发展，即便进入不了头部公司，最终收入拿到头部的七八成也是没有问题的，于是，越来越多的打工人毕业5年后的工资期望变成了年薪20万。
后来我在热搜上看到了这样一个定律——“五千块定律”。也就是说，如果行业的正常收入是5000元，这个收入对应的工作几乎是所有本科和大专生进入职场都可以拿下的，每个人的差距不会很大，而这个价格，其实和2008年本科生的批发价2500没有什么分别。
换言之，如果你从事的工作，收入在这个“五千块定律”范围内，且经过三年的发展，你的工资涨幅并没有超出平均水平的话，那么很有可能你就是一颗螺丝钉。你的能力是市面上很多应届生稍加培训就可以轻松取代的，而你不论换去任何一家公司，依旧还是这个收入。
可能一年以前，看到这样的热搜，我会感叹：为什么很多人会在短时间内遭遇职业瓶颈期？为什么身边同龄人可以实现逆袭，但你不能？然后我会得出这样的结论：问题就是出在你的身上……而如今，职场浮沉6年，我想说：想要摆脱可替代性的工作是很难的！
因为随着科技的进步和产业的升级，越来越多的行业被拆分为许多标准的小模块，每个人只能接触到单一模块的一小部分，且标准化很高！你不愿意做，有的是人想做，培养“不可替代性”，真的很难！
在我们父母那一辈人的职场环境中，有一个备受瞩目的名词叫做——工龄。那时候很多公司会为一个员工的入职年限和工作经验而买单，即便你工作10年了，能力其实与一个刚进来的年轻人没有本质差别，公司依旧愿意把你树典型，给你提干，给你几倍的工资和工龄待遇，甚至超高职称加持。
为什么？
因为那时候人才稀缺，“员工忠诚度”是每个企业尤为重视的根本，那个时候企业与企业之间的竞争，确实是落在人才之间的竞争的！而如今，已经很少听到企业热衷于探讨“员工忠诚度”了……
而如今，越来越多的老板发现，那些“年老体衰”的公司老人才是应该被优化的部分，公司与公司之间的竞争，拼的是资本，拼的是技术，当你的体力跟不上，就会把你无情淘汰，大把年轻人找不到工作，于是“35岁定律”应运而生。
随后，越来越多还没入职的年轻人就开始焦虑35岁的到来，这个危机不是自媒体煽动的，而是生活中一个个活生生的案例。所以，不少人明知这是“五千块定律”的陷阱依旧会跳下去，因为没有其他出路，人总要吃饭！
甚至经济一般的时候，你想要寻求一个“五千块”的陷阱，都很难找到，即便找到了，也发现这“五千块”被无情分割成底薪和绩效，还包括了你的全勤奖等各种可以克扣的惩罚部分。
所以，当你想明白这些之后，内心倒会平和许多。
文章最后，我想用《士兵突击》中许三多的名言来结尾：
好好活，就是做有意义的事；做有意义的事，就是好好活！
作者介绍：
曌露，企业二级人力资源管理师。
用冷静、专业的视角带给你不一样的认知，欢迎关注交流。
文章原创确权，盗用必究！
全国达到5000元纳税线的只有6400万人。
33两白银 管理你们这些两脚羊[呲牙笑][呲牙笑][呲牙笑]
大型国企06年1200.08年不记得了，肯定达不到2500。目前6000左右。无年终奖。现在的文章都是上嘴皮碰下嘴皮，人均1万。
五千已经算不少了吧，好多连五千都上不了的，难道我们不在一个星球？
嘴皮子一动年薪直奔40万。一天天的贩卖焦虑，你不无聊吗？你年入有4万吗？
逼娃娃，现在有多少人工资超过5000？，中国14亿人，有2亿人工资过5000吗？
所以不结婚，不生育是对啊
33两白银罢了
什么玩意。大多数人本来就是螺丝钉，有几个人不可替代？而且确实大多数人工作5-10年并没有特别长足的进步，又想要求什么？所以想表达什么？35岁危机不是自媒体煽动的？35岁到底有什么危机？哪个公司真就重点裁35岁的？事实是大部分员工30-35岁才真正成熟起来，到45以前应该都是骨干。舆论环境不好就是这些恶心东西作祟
毕业十二年了，差不多算10年实习踏入工作岗位，到现在才6500，按你这个说法，我甚至不配活着了？关键我这个岗位还真不是随便一个大学生培养三五年就行的[笑着哭]必须专业对口，培训不少于三年吧，大多数五年都不一定，而且太过年轻用人单位还不一定会录用[哭哭]，对不起，脱大家脚后跟了
公司里不可替代的岗位真的很少，除了平时注意培养客户私人关系的业务员。其他从经理到保洁，缺了谁最多只会导致几周的混乱，然后就会恢复正常。
毕业快20年，工资还没过一万[哭哭]，一直给国家拉后腿
动不动年薪20万，30万的，真的有几个人是这水平？
刚找了份4500的，一天11个小时，是除去吃饭休息时间外纯干活11个小时，失业半年先活下去再说吧
又一个写废文骗钱的
财富不会消失，只会转移。整个社会资源就那么多，你吃的多了别人就没得吃了，所以你努力劳动还是穷，只能说明你是被剥削方而已，社会不患穷而患不均，毕竟有些人吃相确实难看，但是你又没办法[笑着哭]
我们这边大多数3K~4K，还有一部分2K~3K的。12小时倒班的工厂有5K~6K。
怎么让企业员工涨工资不是他们考虑的，他们考虑的是如何把企业员工的工资掏出来消费了，为他们的美好生活买单
5千1万有区别吗？难道你还想靠工资发家至富？学好本事，早点跳槽或自己创业才是正解。忠诚是因为你本事不够，或者薪水不够。再说了，现在企业谁还稀罕你的忠诚？
今年36岁，找了个效益不好的厂，基本一个月上20天班，能拿七千五，我想着我估计活不到六十五岁就把社保停了，存点钱在老家买套两层式的门面房，以后如果超过六十五岁还活着就把住房卖了，再开个小卖部养老吧！现在有点厌烦这种工作，想去当保安看看门，那活轻松……
毕业刚好十年，目前月工资九千到一万，就这在我周围人群里已然是超级高薪。我媳妇儿时常感慨，她找个月入三千的工作都难得要死
清朝三十三两白银的故事，它们玩的贼溜。压弯了青年人的背也压垮了山河未来！
企业家协会定的工资就是五千，谁要是敢涨薪，就会被其他企业群起而攻之，说你恶意涨薪
开大货七八年了，工作时间也超过十年了，以前一个月两三万也能赚到，但不影响我现在仓库干5500一个月无休的活[笑着哭][笑着哭][笑着哭][笑着哭][笑着哭]
只要不生孩子永远都是人上人
5000块的牢笼，底层打工仔，无论你从事哪个行业，都是4-5000，现在这物价，那点钱也就够你活命
以前呢，让一匹马来拉车，一个车把式驾车。后来车上的货越来越多。正确的做法是再买一匹马一起拉车。现在可好，再雇一个车把式，两个车把式控制一匹马[得瑟]
所以能自己创业的一定要自己当老板，哪怕是小老板，
如果不能让基层劳动者一人打工，收入可以三人生活，那么养老和生育就是艰难的选择，不要说基层劳动者不努力，社会职位结构决定了总体情况，剩余的不过是谁上谁下而已。
2008年2500元月薪？你帮多少人加了工资？
科技的进步速度放缓，岗位开始细分，大家开始比拼体力，所以只要年轻人
人生于世上有乜戳意思
人口太多定律
我工资不到5000
其实…不仅仅只是房地产被注水吹泡沫了，人民的期望值也被注水吹泡沫了，至于这是什么时候造成的，只有鬼知道了
我靠，2500翻2倍是5000[得瑟]，难怪我只能是个打工人
这段时间天天参加升学宴，不是一本就是二本[呲牙笑]，今年大学生真多啊，说明孩子们懂得了知识就是金钱的道理[点赞]
毕业5年，仪表工程师，大约6500，以前以为工程师红利是工程师牛逼，后来才知道是被红利。。
2007年参加工作，1550
加加油下个月就能稳定月收入到手破万了[鼓掌][鼓掌][鼓掌]，想当年高中刚毕业四千多，每年涨个千把块，都持续了快九年了
不要说问题出在谁身上这样的话。首先如果人都是高级工程师。那么你觉得你还会比别人高人一等？ 如果每个人都是大牛的水平那么你这个大牛也就只能拿5000块了。毕竟人人都是大牛
工作20年了才7千，对不起我拖后腿了
要说不可替代，那个不可替代，皇帝死了后面还排着对队想当呢
是的，小编说太它牛的对了(别问为什么是牛)，工作十年后，基本就跨过了年薪30万，直奔40万，接近50万，瞄准60万，盯着70万，预期80万，保底90万，招手100万，人怎么可能年薪100万都没有？不可能的，这不有手就行[得瑟]
只是让你平淡心酸活着，没让你起飞
原来本科工作10年就能年薪40万啊……
卷吧，还有6亿人口月收入1000以下，别说5000千，两三千都有大把人干。
我就没见过我周围人有逆袭的
傻子才生孩子当韭菜！生二胎三胎的就是民族罪人！
坐标江苏南通通州，在这边只要能吃苦，一个月一万以上很简单，8月份这边车工几乎2万以上，最高记录有5万一个月的，就是干得眼睛都凹进去了[笑着哭]
你又算是个什么东西？你做过调查吗？就在这瞎哔哔
回本地不香嘛
我们这已经12年没涨工资了[笑着哭][笑着哭]
不知道你们信不信，十年前我来浙江这边上班，十年后又回来，工资竟然比以前还低[横脸笑]
主流的论调总是存在着一个令人舒适的收入增长曲线，如果2008年从本科毕业进入传统行业，月薪2500；转正之后，翻倍达到了5000多；毕业5年后是一个人职业生涯的关键期，会迎来职位和收入的双丰收，一举跨过年薪20万门槛；工作十年后，基本就跨过了年薪30万，直奔40万而去……梦里啥都有，你怎么不说说还有十年后有人破产自杀了
社会吃人怪谁？
这么一说我每个月1.2万保底还是可以活下去的 现在看抖音都是年薪几十万的 我都觉得我们做钢化玻璃行业的不行了
竟然用许三多的愚蠢回路来总结[呲牙笑]这里也提供一下打破愚蠢回路的办法~1：像阿甘一样做流浪汉也要做成全国闻名，做逃兵也做最幸运的那个。2：开源节流。3：禁止从众
都是以平均工资的价位给的
出生率直线下降的原因之一
UC人均月薪过万[得瑟]
工作5年多了，也没稳定一万的工资
高工资都是高层的
城市差距在北京上海不算什么，但我这个三线2022年的报表出来人均才三千多，差距太大了，网上说没有一万不能生孩子不能活，赚不到一万就是失败者，女生一张口就是上万要不就是工资少但也要分地方呀，拿北京上海比我就很烦大家什么层次自己心里不清楚么。该看清现实的时候你不看，到了提要求的时候到挺现实。
体制内干了快十年，一看工资还是三千多[笑着哭]
现在很多人都不到5000
中国人没有那么多有钱的，你要去有钱人的富集区去看，当我没说
只能好好活
所以要多生孩子
这样活着是为谁呢？
抄的不错，只不过转发的地方错了。
写的什么乱七八糟的
人间又污秽了
这十年工资基本上没涨，能跟上通胀的都少数,跟上房价的不可能。
第一，许多人的工资都不到5000，我家里一个都达不到[扁嘴]。第二，人员的可取代性是制度发展的趋势。第三，除了国企，90%以上的企业寿命都没有你的劳动寿命长，你还没有退休它就倒闭了。
何不食肉糜？高居天上的阶级为何撰写此文来调侃平民百姓？
三十分 不是说 咱们马上超过老美 世界第一了么……老美在走下坡路 新闻里从来没好事 上五休二到点就走 根本没有吃苦耐劳的精神……还是咱们好 在走上坡路 居民们 个个能吃苦……就是收入不高 赶不上 世界第一印纸的速度……
平均工资涨了
小便不懂行情，工作10年后差不多快35岁了，走入管理层拿到30万年薪就到头了，开始调头向下随时准备被裁了
好家伙，月入1w是“失败者”[点赞][点赞][点赞]
我毕业刚好十年，现在还只能勉强达到年入20万，国内实业工资是真低，只有那些骗的才能高工资
初中生照样拿5K
无业游民了，在家躺平，偶尔招招人，收入不稳定，几千到两万这样一个月[笑着哭][笑着哭]
我2千年时就月薪五千，到23年后我月薪还是五千。真惭愧。
现在公布的各种统计数据，没有参考性，只能当笑话看。
三两定律
这篇文章的作者估计是个“专家”，工作十年以后能达到年薪二三十万的在一线城市差不多，在二三线城市绝大多数人一辈子可能都达不到。现在这个就业行情能保住饭碗不失业就不错了，谈什么职业上升
一万还叫挣扎？
工资为啥没涨？想想自己有没有努力工作……
努力奋斗也就是为了那碎银几两
听君一席话，如听一席话！所以到底在说啥？
[得瑟]35岁提前退休了，你们卷吧我已经赚够了。
工资一万几千的想攒钱就只有省钱，但是省钱的话市场消费又会变差，这又不符合现在提倡的消费观念[得瑟]一句话，让富人消费才是最正确的，而且要把富人消费的钱能分散到普通百姓手里。。。但是这应该只能想想罢了，懂的都懂[得瑟]
工作十年，工资从2300涨到2600怎么说[笑着哭]
二十三十四十万[得瑟]你没有调查过吧，你就没有发言权[得瑟]中国月薪高于10万的，有多少比例，你先去调查一下，再来发炎
达到6000你就超越90%的人了
这个文章看式铭不平，其实再说你工资低是你不努力。
南宁还有工资2500不好意思
全国百分之六十人口在贫困线下
高中毕业打工21年，目前才7000，对不起父母啊