七、走上领导岗位

一九七八年，召开了党的十一届三中全会，结束了十年的特殊时期，党的工作重心回到了经济建设上。干部提拔随之解冻，我被提拔为副教导员，仅半年又被提拔为教导员。因前任领导班子闹矛盾，造成部队士气低落，军政素质明显下降，干战关系一度失调，是山南军分区出了名的“破落户”，团党委就是要让我来收拾这个烂摊子，团首长令我重整旗鼓，力排众议，坚决克服畏难情绪，激流勇进，迅速改变落后面貌。临危受命，我请求团党委调整了营党委领导班子，给我派来的助手，都是同年入伍的亲密战友，他们是营长孟焕春，副营长董发海，副教导员汪富华，芦浩林，管理员燕培林，军医刘新民，这帮人都是我的好朋友，他们尊我为老大哥。我们心往一处想，劲往一处使，互相补台，不闹无原则纠纷，齐心协力抓工作，就连随军家属都给我们凑劲。大家心情愉快，劲头十足，部队带的生龙活虎。团首长满意地笑了，老战友纷纷打来电话，表示祝贺，就连隆子县的头头也为我们的进步而感到庆幸。一九八一，我休假返乡，暂时离开了部队，全盘工作由营长孟焕春主持。谁知为了一些生活上的小事，营长和副教导员汪富华竟闹起了矛盾，团首长主持召开了两次班子民主生活会，都没有从根本上解决问题。我的假期未满，团里就发报把我追了回去。归队后，我发现他们之间闹得连话都不说，甚至连家属也搅和进来了。我没有用开会的形式解决矛盾，而是促膝谈心，像亲兄弟一样说话，语重心长地指出他们的过失，一再说明“小不忍则乱大谋”的道理，在我耐心的劝导下，他们各自承认了自己的过激行为，作了诚恳的自我批评，双方和好如初。事过二十多天，团首长不放心，派人前来打探，发现大家又和和气气的，过往的不愉快，烟消云散，从而称赞我点子多，会解决问题。经过五年的艰苦努力，下属的两个连队，一个被树为成都军区军事训练的先进连队，一个被西藏军区树为落实共同条例的样板连队，我撰写的《如何做好后进战士的思想转化工作》一文，在成都军区《战旗报》刊登后，在全军引起了强烈反响。任届期满，营长孟焕春晋升为隆子人武部副部长，我被越级提拔为错那人武部政委兼任错那县委常委。一九八三年秋走马上任，步入新的航程。在错那人武部同我搭班子的是，部长蒋贵川，副部长杨春福，副政委尼玛。班子的主要工作任务是“兵民武装训练，战时后勤保障，兵民动员，参与县委决策，负责分管的工作”。上任仅仅半年，我又去成都军区干部文化学校补习文化，当学生半年，取得了高中文凭。一九八五年休假，归队不久，调兵遣将，准备大干一场。我写的工作安排，被山南军分区批转各部队，参照执行。不料遇上部队百万大裁军，我被转业到地方工作，一九八六年底，解甲归工，我的军伍生涯划上句号。