在部队职务晋升，就意味着上级对其能力的认可，将其提拔起来，挥发更大作用。
对于提拔，相信大多数干部是愿意的，而且是接受的。可有些干部反而希望上级“另选高明”。
作为47军下辖副团长周美华，在1978年时，上级调他担任团长，对此表示不知所措。因为该团前任都是老将，有丰富的战斗经验、工作经验。自己调去怕担任不好，思来想去认为自己担任副团长就可以了。
他曾想到父亲说过的话，祖祖辈辈最高也就是当过家族族长，如今他当时副团长，认为已经给父亲增光了。
就在正式任命没有下来之前，他就做出一个让很多人不能理解的举动，找上级希望：另选高明，避免耽误工作。
师长得知他的想法后，说他是聪明一世，糊涂一时。作为干部，要在基层多多锻炼，取得工作经验，往后才有发展，否则无法发展的。
师长的用心良苦，他一开始并没有意识到，认为自己怕干不好，反而影响部队建设。没有人一进入部队就能成为军长、师长，都是一步步锻炼培养起来的。副团长也是干部，但是副职与正职考虑的不一样，作为正职是军事上的主官，考虑的更为全面，更能锻炼人。
他希望周美华好好想想，这是上级对他的培养和信任，不要辜负组织的期望。
对于他不想被提拔，军政委得知后，也打电话给他：当团长是经过组织反复讨论通过的，你在部队干过，也在机关工作过，是非常合适的。担子虽然重，但面对困难怎么还能退缩呢？真是乱弹琴，不要讲条件，赶紧上任。
不仅仅师里、军里领导给他做工作，就是前任团长、政委虽然晋升了，也找他谈话，全力帮助他。
上任后，他就积极投入工作中，凡事与政委沟通，因为和平时期没有作战任务，主要是训练为主，修改营房。参谋长负责部队训练工作，副团长负责营房建设工作。作为团长，负责抓总。营房建设上，大军区验收合格后，受到总后勤部、大军区的嘉奖，师长、政委来祝贺。首长还说，一开还不想当团长，当了团长，就打开局面了。
后来的他，提拔为师长、副军长、大军区副参谋长，晋升为少将。
