社保知识，小龙虾每日分享第918期，欢迎关注！

众所周知，参保人员退休时候要想领取养老金有一个必须的硬性条件：参保年限必须达到15年。

15年参保年限，这还是目前的要求，或许不远的将来会提高到20年。

未达到15年限的参保人员怎么办？

小编给出4点建议，供大家参考。

各地依然存在养老保险补缴的政策，只是符合条件的人员会越来越少。

参保人员符合退休年龄，但是缴纳年限不足的时候，要赶紧去当地社保办理机构进行咨询。

咨询自己是否符合一次性补缴的政策。

如果条件符合的话，无需多考虑，个人强烈建议选择补缴。

如果经济不允许，即使借钱、贷款也是划算的！

符合一次性补缴的人员毕竟很少，大多数人都是不符合的。

此时如果参保人员个人缴纳的总年限已经超过了10年，距离15年的要求不大的情况下，个人建议选择延迟退休。

将职工养老保险转成灵活就业人员养老保险，然后申请延迟退休，继续缴纳，直到缴纳年限满足15年的要求。

注意：如果是职工养老转为灵活就业养老，个人需要承担20%的缴纳比例，成本偏高。

如果参保人员达到60岁的退休年龄，此时养老保险总缴纳年限低于10年，比如只有8年，距离15年的差距较大。

小编建议转为城乡居民养老保险，而不是选择延迟退休继续缴纳。

毕竟加入68岁才享受养老保险的退休待遇，并不是很划算！

目前各地城乡居民养老保险是可以进行一次性补缴的，因此可以立即进行补缴并办理退休手续。

注意：城乡居民养老保险一次性补缴，最低档次一年只要200元，特殊的低保残疾等一年只需要100元。

个人是极其不建议退保的，否则后期会非常后悔。

退保就意味着老了一分收入也没有，没有收入又能做啥？

部分地区即使不参加职工养老，也不参加城乡居民养老保险，也是可以领取养老金的。

不过只能领取基础部分。

以云南为例，即使一分钱也没有缴纳，达到60岁的老人也是有118元的养老金领取的。

118元非常少，对于老人而言也不够要，

但是如果参保了，养老金额将会大幅度上涨。

今天的分享完毕，知道大家觉得是否有道理，或者说出你的意见与看法。

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