内向性格是一种被忽视的优势

小安天天开心 2024-11-19 12:32:52

内向与害羞不可等同视之,不合群亦非社交无能之标志。科学研究表明,全球超过70%的成功人士,实则拥有内向的性格特质。

沃顿商学院的知名教授亚当·格兰特通过一项心理学实验揭示了一个令人惊讶的现象:在职场上,内向者正逐渐受到青睐,且更有可能在领导岗位上大放异彩。他们擅长细腻感知,具备深刻的洞察力,能够灵活应对并有效管理多元化的团队成员。这一优势源自内向者相对较低的多巴胺阈值,使他们对社会刺激更为敏感。相比之下,外向型领导者因能量外溢、多巴胺阈值较高,在处理事务时可能更易过度反应或陷入主观偏见之中。
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小安天天开心

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