柘荣县解决代课教师退休待遇值得推广！福建省宁德市柘荣县人民政府专题会议纪要〔2022〕67号，研究原代课退休教师工资待遇问题的纪要。

纪要如下：会议认为，在特殊历史时期，代课教师为柘荣县教育发展做出了突出贡献，根据《关于做好清理清退代课教师的意见》（宁署教人[1999]39号）文件精神，柘荣县政府高度重视代课教师的待遇问题，先后召开多次专题会议，议定了相关政策。

随着经济社会发展及工资改革的推进，原代课退休教师要求相应提高工资待遇的呼声愈发强烈，亟需调整原有政策，以回应他们的诉求。会议指出，长期以来，县委、县政府坚持教育优先发展战略，相应提高原代课退休教师工资待遇，有利于营造尊师重教的良好氛围！

有利于维护社会稳定和谐！对促进柘荣县教育健康发展具有积极意义。根据宁德市教育局《关于柘荣县原代课教师政策调整的批复》（宁教人〔2022)91号)文件精神，会议议定：原代课教师必须持有“三证”，即中（幼）师函授毕业证、教师资格证、代课证，但结合实际，多数代课教师仅持有两证或一证，甚至有些无证！

介于以上情况，对持有“两证”的原代课退休教师，按每代课一年给予60元的标准发放生活补贴，即在原有30元的基础上再月增30元，如果你有教龄20年，那么每月就可以领取1200元；对于持有“一证”的原代课退休教师，按每代课一年给予50元的标准发放生活补贴，即在原有30元的基础上每月增加20元，如果你有教龄20年，那么每月就可以领取1000元；

对于“无证”的原代课退休教师，按每代课一年给予40元的标准发放生活补贴，即在原有30元的基础上再增加10元，如果你有教龄20年，那么每月就可以领取800元。以上标准比经济强省广东省都解决得还要好，广东30年以上教龄才900元，即每教龄才30元；

柘荣县而且还建立了上调增长机制，即按每两年每人每月10元普调生活补贴标准，从这一句话可以看出，不是原地踏步，而是每两年每人每月每教龄上调10元，不是像其他的某些地区，如重庆市从2013年解决每教龄10元起至今年已过去了11年，仍然是10元！

难道重庆公办教师以及公务人员和退休人员的工资也没有上调过吗？物价也没有上涨吗？所以，我认为重庆市，包括其他省市对原民代教师的教龄补贴，应当建立调整机制，应随着时代的发展进步，随着物价的上涨！

随着工资以及养老金的上调而上调原民代教师的教龄补贴！

而不是原地踏步，不要对原民代教师的诉求视而不见，漠不关心，麻木不仁，你认为呢？