01选岗优势

岗位选择性多，近些年来，无论是国考还是省考，基本都会有超过一半的岗位仅限应届报考。根据近两年的招考情况，预测2025年国考仅限应届生报考岗位也不会少，竞争会比其他岗位小很多。

国家对于应届生的就业问题很重视，而公务员考试刚好可以为应届生提供一条就业捷径，现在的情况是国家加大了公务员的选拔力度，而应届生需要有一条好的就业途径。每年的毕业大学生达到八九百万，其中将近三分之一的人没有固定的工作，所以大学生的就业问题一直是国家需要重点解决的事情，国考和省考的岗位限制应届生就是给应届生提供帮助，让更多的大学生可以参加公考，成为公务员。

02备考优势

备考时间充足，特别是大四这个关键期，大部分课程已经结束，有更多可支配时间去备考。现在有很多考公人都是在职备考，工作占据了大部分的时间和精力，应届生还没开始工作，不仅时间充裕，而且备考的环境氛围非常好，可以自己找一个没人的教室或者去图书馆，没有外来因素的打扰，备考学习的效率很高，能够准备的更充分。

应届生还是学生，还保持着一种随时学习备考的状态，学习能力以及考试状态都还在，不像已经工作了几年的在职考生一样，容易没有状态“学不进去”，而且应届生还有适合自己的复习方法，比如考前突击复习也能保持不挂科。心态、状态、能力均在线，上岸机率非常大！

03效率优势

应届生还是学生或者离开校园的学习环境不久，在课堂学到的很多知识都还有印象，能够做到活学活用；而且此时的记忆力也是处在相对巅峰的状态，对于新的内容也能更快地吸收，而且应届生还有适合自己的复习方法，比如考前突击复习也能保持不挂科~不像已经工作了几年的在职考生一样，容易没有状态“学不进去”。同时，在同学中也更方便找到学习搭子，在备考过程中可以互相督促互相鼓励。