公务员相亲指南1(一线二线城市——备选的次优项)

明窗邀华月 2019-12-29 10:52:15

文|明窗邀华月  首发|明窗邀华月

今天聊聊公务员相亲的话题。

其实整体说起来,公务员在相亲市场上,算得上一张好牌。

为什么这么说

先亮观点,这个应该分性别。

男公务员,在二线以下的城市,公务员这个职业在相亲市场上是张不错的好牌。

而且,城市越小,牌面越好。

女公务员,在四线及四线以上城市,同样是张好牌。

而且,城市越大,牌面越好。

再谈理由,为什么?

很简单

一线二线城市房价太高,高薪职业及创业成功者太多。而公务员起步阶段年薪太低,在这种比较下,公务员本身并不受太多青睐。

换个角度来说,此类城市男公务员可选择的面并不广,不过被选择的概率倒是很大。

而在房价相对友好三线以下城市,总体而言,公务员在相亲市场上,是容易受到追捧的。

这种追捧并不是指公务员能通过相亲吸引到特别优秀的异性。

而是很多相对普通的异性,往往会自发的或者受家人建议而把公务员列为相亲首选与备选目标。

由于普通人的数量更大,因此,形成了公务员受到追捧的这么一个表象。

这其实也折射出,大家潜意识里,习惯默认公务员属于安稳但却并不出众的群体,习惯将公务员作为一种次优选择。

要知道,金龟婿一般不指代男公务员,但经济适用男肯定会包括男公务员。

毕竟,除开少数发达地域,大部分年轻公务员的薪水,并不美丽。

所以公务员员相亲的话题。只能分城市级别来谈谈,再挑几个特别有故事的行业来聊聊。

今天,就聊聊一线大城市,以及房价高的二线城市的相亲指南。

PS:房价高的二线城市可以简单的用行政级别判断,副省级的城市统统都算房价高的二线城市,这方面没有一个例外。

在这类城市,如果单位有希望分房,其实根本不用来看这篇相亲指南了,因为骄傲的人是不需要相亲的。

如果单位分房无望,普通家庭出身,且原籍不在这个城市的单身男公务员,请重点往下看看我的建议。

如果你不希望自己婚后生活质量因买房而下降的太离谱,不希望自己普通的家庭继续苦逼,选择相亲对象请注意适当放低自己的某些预期。

老司机给你的指南就是:

重点留意选本地女,尤其是对方父母也在体制内的本地女。

首先,改革开放已经40年,1995年之前进入体制工作的人,他们的后代,正陆续进入适婚年龄。

其次,体制内的人,对同行,往往有种简单的信任。

这里允许我这个老司机提醒你一次,这个信任不是无条件觉得你好,而是觉得你不好时可以找你单位。

这一点是我们体制内独有的特点,找到你单位去控诉你的过失,而且,有对口的部门接受这种控诉,机关党委、机关纪委都会对此记录在案。

这恐怕也是丈母娘青睐找公务员的另一个因素哦。将来女婿平步青云万一负心,那么体制内女婿的沉没成本明显要高于体制外女婿。

再次,90年代中期之前进入体制的本地家庭,自身住房是多少压力的。

1998年住房制度改革开始推进,在此之前的人,现在基本都有一套或一套以上的住房。

没有压力的家庭,想法和有压力的家庭是不一样的,这些家长并非期望女儿要嫁个大富大贵,然后仰人鼻息的过一辈子。

在这些家庭心目中,嫁女最优选择是找个有一技之长,学识过人收入丰厚且门当户对的金龟婿。

但最优往往不容易实现。于是,找一个稳妥的人托付终生,而且还能留在身边,也不失为嫁女的一种次优选择。

当然,找不到最优找次优,也意味着女方的年龄正朝着大龄剩女加速前进。

为什么此时男公务员会成为次优选择?

现在不都是全民焦虑阶层固化吗?

其实,处于小康地位的中产阶层同样在焦虑另一个问题,阶层滑落。用老话表达就是——家道中落。

所以首选金龟婿,当然是为了让女儿实现阶层跃升。

而招不来金龟婿的情况下,如何保证女儿将来不出现阶层下滑呢?

备选的公务员,最大的意义就在这里。

我之前有篇文章    已经阐明了一个道理。

当了公务员,只要自己不作死,将来未必能迎来辉煌,但绝对可以免除落魄。

因此,此类家庭极愿意将男公务员作为备选,本质上是一种维护家庭现有阶层地位的考虑。

至于,准女婿暂时拿不出首付,买不起车。

呵呵,一般有些社会阅历的丈母娘心里很明白,社会阶层的划分,什么时候以房车为首要标准了?

所以,在一线及二线工作的男公务员也别妄自菲薄。

相信我,除去富二代,除去金龟婿,你在未来的稳定预期,就是相亲市场上丈母娘最在意的优势。

现实中,此类相亲对象往往在单位同事大姐手中掌握着大把资源。如果向你推荐,不要不好意思,记得多问问介绍人情况就行。

此时你如果你有心,那么要重点表现出来的,就是给人留下稳重老实,尊敬长辈,有点思想情操,会体贴人的良好形象。同时要有点事业心,大城市行政级别大,普通公务员的职业天花板比小城市的高出不少,体制内家庭择婿,都会考虑职业前途。所以什么混吃等死,做一条安静的咸鱼此类言论会严重影响你的相亲形象。

有人说,这个好像是入赘女方的节奏?坑不坑?

嗯,怎么说呢?还有一个原因我多说一半好吧,

由于计划生育的原因,这个本地女,大概率是独生女……

后半段自己去想。

与其对着房价长吁短叹,为何不放低点身段?

反正最后觉得真香的,又特么不是我。

至于同城的女公务员(包括体制内的女同志)。

恭喜你们,你们的择偶的范围远大于在三线城市和小县城的女同事们。

一二线城市,精英荟萃, 人才聚集,海龟土鳖,总之足够你挑。

即使挑不到金龟婿,也还有大把的经济适用男做备选。

另外体制内,特别女公务员在谈婚论嫁方面有两点优势。

第一是男方出资买房,女方不一定出多少首付,但一定要积极的去申请公积金贷款。

公务员的公积金额度一般不错,关键利率很美丽。

省下来的利息可以提高你们的生活质量,按月付出的房贷是你们的共同财产。

这个想想划算不。

第二点优势就是怀孕生小孩请产假了。

这是女公务员的王炸。

 

产假一天不少,关键收入一分不减,过节慰问品一件不落。

在家把小孩带好的同时,家庭经济丝毫不受影响,这无形中是给了老公多少支持?

家庭经济允许,一定要生两个!

以后政策放开了,想生几个生几个,生完后岗位还在,职级还在。

你可以在一路晒娃的朋友圈中,成为实至名归的人生赢家。

以上,是对一线,二线强的城市的公务员相亲指南。

说实话。

我的观点一直很明确,普通人进入了体制内先别想远大前程,还是考虑生活如何起步。

在一线和二线城市,普通的体制内人员生活压力大,特别是家庭条件一般的外地人,往往会很辛苦。

所以这类人员的婚姻大事更要处理好,良禽择木而栖,其余的话都是废话。

而少数二线城市(正厅级的省会城市),还有三线城市(普通地级市)。

从综合条件来说,往往是普通的公务员离幸福生活最近的地方。

今后准备写,二线、三线相亲指南,和县城指南。

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