在上世纪90年代和00年代的时候，那时候去广州，福建工厂打工的比比皆是，那时候工厂包吃住，而且工资相比较呆在家里多一些，而且在那里可以熟悉新鲜的事物，让工厂从业人员越来越多，每年进厂面试的人员都排着长队。工地主要是力气活，不过相对来说还是有很多的务农人员去工地工作，可以赚取一些收入。现在工厂和工地里面年轻人越来越少，都是一些上了年纪的人在苦干，每年工厂和工地大量缺人，为了让人过来工作，提高待遇和让中介招人在给返费的形式来抢人，为什么当今用工荒这么严重。

首先就是待遇不好。现在的工厂工资比较之前是加起来了，但是招聘定的工资有浮动性，为了完成任务，需要晚上加班才可以完成既定的工作量。这个月你完成了任务，下一次的单价就会下降，造成只有依靠大量的加班可以完成厂里给你定的目标，其次吃的伙食不好，很多厂里为了节约成本，就在伙食和住宿上面进行克扣，让许多年轻人看到工作的环境就大呼受不了，其次厂里的扣钱项目多，领导也喜欢打击人也是很大的原因。其次工厂的工作单调且没有前途自然的年轻人不愿意干这份工作。

工地就是工作的环境恶劣，一般不包吃但是又技术的工种工资比较高，但是有一点是工资喜欢一年一结，这让有部分民工在年底很难拿到自己的工资，每年的过年都是民工大量讨薪的既定节目，这让很多的工地没有很多的工作人员愿意进来。其次就是工地不管下雨还是起风都需要工作，工薪按照工作的时间来结算，很多民工都是拿着生命来工作，自然的年轻人吃不了这个苦头。

其次赚钱手段多样化。现在网络兼职越来越多，可以选择送外卖、开滴滴车之类的，还有一些年轻人在开网店和开直播之类的都可以在赚到自己的钱，这些工作虽然比较辛苦，但是非常的自由，可以自己选择工作的时间，不受到别人的限制，而且同样的工作时长比工地和工厂赚取的更多，自己也比较舒服。其次很多的年轻人文化水平上来了后不愿意从事这种辛苦的工作，选择清闲而且有潜力的工作，工厂和工地大多一眼可以看到头了。

最后就是希望用工的单位希望还是正事自己的问题，把能够给的待遇提高，不要在招聘上花费大量的金钱，在员工的待遇和水平上提高，自然的可以招募到许多的员工，很多的待遇好的企业根本不差员工。