最近很多人都发愁，尤其是80后，可能目前一些70后待退休人员基本已经累计缴纳一定的养老和社保了，都能赶着2030年之前按照现有最低缴纳年限办理退休，但很多80后就不行了，看到经常有网友在问，87年刚缴费4年，还有必要继续吗，现在交的是灵活就业保险，是不是变成城乡居民保险更合适呢？其实看划不划算，主要得看退休年龄，缴费金额，养老金计算，还有就是自己对未来养老规划的要求。
我们就以1987年出生为例，比如87年出生的女职工，现在已经累计交了4年了，如果现在继续缴纳，然后到55岁退休的时候，正好是累计缴费21年，即使她的退休年龄是58周岁，那么依然还可以申请提前三年退休，按照55岁退休，但是如果现在转到城乡居民保险了，那就得按照60岁退休，反而比灵活就业参保晚退休5年，这是退休年龄的问题；再看一下缴费金额，目前灵活就业人员是缴纳养老和医疗，如果继续缴纳灵活就业，至少还得交16年
以辽宁丹东为例，现在一年缴纳金额大概在13872元（按照最低档的养老+医疗共计费用），16年的话就是不到23万，之后可能随着基数增加基本就得23万了，但国家也在不断重视灵活就业人员，未来的缴费比例可能还会降低的，但是城乡居民的缴费，是按年交钱然后补贴，每个月几百到几千不等，几乎没啥经济负担，缴费金额上两者的差距是非常明显的
而且灵活就业参保是硬性标准的条件，这是缴费金额，成本的问题；那我们知道了缴费年限和金额，再看看养老金的计算，首先灵活就业参保和企业职工参保的养老金待遇计算公式是一致的，都是由基础养老金账户+个人养老金账户组成，如果按照灵活就业参保，可能退休后还能领到3000元左右的养老金，并且随着每年省平均工资的不断增长，养老金每年也会有几十上百的增长，但是城乡居民保险因为缴费少，年限低
目前城乡居民保险退休后养老金能领到几百到一千多不等，而且涨幅不大，这是养老金的差距问题；还有就是我们未来对自己养老生活的规划，如果本身没有经济能力，只想退休后对生活有个最低的基础保障，那就可以缴纳城乡居民保险，如果现在还有一定的经济能力，未来也需要有养老金的保障，那么可以缴纳灵活就业保险。以上来看，如果继续交灵活就业保险，那么退休早，养老金相对高，但是缴费金额多；交城乡居民保险，那么缴费低，但退休晚，养老金相对低，而且很多城市对于灵活就业人员会有一些社保补贴，也能减缓一部分压力；
其实我们到底缴纳哪个最合适、最划算，这个问题是没有标准答案的，因为我们都是独立的个体，每个人的情况都不一样，需要因人而异，而且每个时期的国家政策也不一样，我们都得跟着国家政策方向走，但是我国的社保一个最基本的原则多缴多得，长缴多得是最基本的，也就是说不管我们怎么选择，一定早计划早打算，早执行，比如说我们今天提到的1987年出生的职工，如果纠结灵活就业和城乡居民保险的区别，那不如看看有没有合适的求职机会，找个能缴纳保险的单位，这样既有固定收入，还有社保保障，毕竟企业能帮忙承担一大部分，个人压力会减轻很多，与其纠结不如趁着开始行动，这样才是解决问题的关键。
