近日，我在网上看到一则“女童上幼儿园19天中有8天没有早饭吃”的新闻，忍不住想要说上几句。

不出所料，这则新闻引起了很多网友的关注，绝大多数网友都在对相关责任方进行口诛笔伐。

在我看来，这一情况的背后，不仅暴露出当地食品供给的问题，更暴露出相关幼儿园管理方面的问题，涉及到食品安全、教师责任、家长权益等诸多问题。

表面上看起来这件“早餐门”事件不算是太大，但用某网友的话说，这件事一旦落到孩子和父母的身上，就不是一件小事了。

相信很多做父母的尤其是妈妈们都感同身受。

一个3岁女童在19天中竟然有8次没有吃到早餐，这不是发生在野外某个孤岛上，而是在幼儿园里，听起来很让人不可思议。

毫无疑问，这起事件至少暴露出了以下两个问题。

第一，当地幼儿园在食品供应链的对接上疏于管理

在新闻报道中提到，幼儿园因为系统没有缴费记录，所以没有给孩子提供牛奶，不难看出，虽然幼儿园并非是食品供应商，但在和供应商方面的对接上出现了脱节的问题，这暴露了幼儿园在这方面疏于管理。

正是因为在这方面疏于管理，所以该幼儿园系统没有当事孩子家长的缴费记录。

我们知道，早餐是孩子健康成长的基本保障，作为园方，岂能因为缴费问题就冷漠地让把孩子晾在一边任其饿肚子？这是对教育责任和职业操守的背离，更何况错在园方自己，不是家长错了，更不是孩子错了，但事实上孩子最后却成了被“惩罚”的对象：好几个早上都饿着肚子。

在此建议幼儿园要建立健全食品供应对接管理制度，防止此类问题的再次发生。

第二，当班教师缺少和孩子和家长主动沟通的意识

这件“早餐门”事件发生在一个以幼儿为主的幼儿园里，属实不应该。

一个才三岁大的孩子，并不具备完全独立的生活自理能力，在很多时候，还需要父母的照顾。当孩子来在幼儿园生活学习时，此时老师就成为了监护人，对孩子的饮食起居的方方面面的问题都要关注到。

在如何对待孩子的问题上，其实非常考验教师的敬业精神和职业操守。

这件事本不应该发生，但它又确确实实地发生了。

说到底，还是相关老师缺乏起码的责任心。

在这起事件中，当班老师以为家长没有订牛奶，没有进一步了解情况，就擅自做主停掉了孩子的早餐。

可以说，当班老师在这方面缺乏必要的敏感度。在正常情况下，原先一直都订牛奶的学生家长，突然没有订牛奶了，此时作为老师，就应该及时和家长进行沟通。

结果是老师没有找家长去沟通，反而多次放任孩子在一旁饿着肚子，这于情于理都说不过去。直到后来家长察觉到不对劲，主动找到学校，相关老师这才知道闹了一场“乌龙”。出现这种状况显然是不应该的。

实事求是来说，当班老师不一定知道孩子没有订牛奶的真相，但完全可以找相关家长确认一下。老师有时一句简单的询问，往往就能避免孩子遭饿肚子的罪，也能避免后续的很多麻烦。

在这起事件中，园方还有一个很大的错误，就是在家长发现问题之后，一开始没有拿出积极解决问题的态度，而是避重就轻、回避问题，甚至在家长质询时推诿责任，直到媒体找上门了，才开始紧张和重视起来。

幼儿园老师不仅是知识和技能的传授者，更是幼儿安全和权益的守护者。建议该幼儿园要定期开展教师职业道德和责任心的培训，提高老师们的职业素养。

这件事虽然在媒体介入之后得到了解决，李女士的孩子得到了餐费和学费的退还，但这个问题要想真正解决，还有很长的一段路要走。我们的教育系统需要深入反思，不仅仅是为了李女士的孩子，更是为了所有孩子的未来。

我们需要的是一个可以放心送孩子去的幼儿园，一个能够以生为本的幼儿教育环境，一个对孩子的每一个合理需求都能及时响应的教育机构。

针对这些问题，我觉得幼儿园可以参考以下一些具体的改善方法和建议：

1. 建立健全食品供应管理制度。对关系孩子的食品供应链的管理不能有丝毫的松懈，确保每个孩子都能得到足够的食物和营养。

2. 加强对幼儿园教师的培训，提高他们的职业素养和责任心，使他们能真正能够担当起教育的重任。

3.幼儿园在选拔幼师时，不仅要考核幼儿专业技能，更要考核教师师德，确保每一位老师都能够对孩子负起责任来。

4. 加强家校沟通，建立有效的信息交流机制，避免因信息沟通不畅而导致问题的发生。

5.建立健全家长投诉处理机制，让家长在发现问题时能够及时得到解决，避免类似事件的再次发生。

一杯牛奶，一顿早餐，看似微不足道，实则关乎教育的责任与信任。

前车之鉴，后事之师。希望所有从事教育孩子这份神圣工作的老师们，都能从这一事件中吸取教训，真正做到以孩子为本，守护好每一个孩子的成长之路。