在我国，退休人员对于养老金都非常地关注，因为养老金是他们主要的收入来源，关系到他们退休后的生活水平。目前，企业退休人员的养老金总体上是不如机关事业单位退休人员的，但是还有一个群体的养老金水平更低，那就是灵活就业人员。

近日，灵活就业人员中的一名男性网友刚满60周岁退休，他的缴费年限足足有39年多，绝对比大多数的退休人员都更长了，但是他预算出来的养老金却让他有点懵了！

这位网友的信息如下：1963年8月出生，1984年7月参加工作，8月份才办理的退休，缴费年限合计470个月，也就是39年多一点。根据当地社保局的计算，他退休后的每个月可以领取到的养老金数额为2987.22元，还不到3000元，这让他非常地失望。

下面让我们一起来看看这名网友的具体情况，了解一下为何这名39年缴费年限的退休人员的养老金才这么些！

根据这名网友提供的信息，他是以灵活就业人员的身份办理的退休，但是他同时有126个月的视同缴费月数，这说明这名网友很有可能曾经是一名国有企业的在岗职工，但是因为改革的原因最终下岗，然后没有再找到合适的工作，因此后面一直通过灵活就业的方式参加城镇职工养老保险。

因此这名职工这些年都是按照比较低的养老金缴费标准参保的，本人的平均缴费工资指数仅有0.72，本人指数化月平均缴费工资为4439.7元，累计缴费年限470个月，也就是39.17年。按照养老金的计算公式，他的基础养老金＝（参保人员退休时本省上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。

因为河南省2022年度的在岗职工月平均工资还未统计出来，所以只能暂时按照2021年度的平均工资6155元计算养老金，基础养老金=（6155+4439.7）÷2×39.17×1%=2074.97（元）。

同时因为这名职工有视同缴费年限，因此可以领取到过渡性养老金，他的视同缴费指数是0.6448，比较一般，视同缴费年限126个月，也就是10.5年，河南的过渡系数是1.3%。根据相应公式，过渡性养老金＝参保人员退休时本省上年度在岗职工月平均工资×本人视同缴费指数×本人视同缴费年限×过渡系数=6155×0.6448×10.5×1.3%=541.73（元）。

最后，他的个人养老金账户里的余额是51501.78元，这个余额的金额算是比较低的了，因此除以计发月数139个月，个人账户养老金只有370.52元。

最终，这名退休人员的养老金就是2074.97+541.73+370.52=2987.22（元）。

从上面的计算过程可以看出来，虽然这名网友的缴费年限39年很长，但是受到他缴费基数不高的影响，最终他的养老金水平并没有预期的那么高，自然让他有些失望。

综上所述，1963年的灵活就业人员，缴费了39年，退休后却只拿到2987.22元的养老金。在一些人看来，这个养老金水平已经不错了，但是考虑到这么长的缴费年限，这名退休人员的养老金只能算非常一般。所以大家的参加养老保险的时候，有能力的情况下不但要增长缴费年限，还可以提高缴费基数，那么按照养老保险“多缴多得、长缴多得”的原则，退休后的养老金水平自然不会低！