为深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实党中央、国务院关于高等学校毕业生就业工作部署要求，根据教育部组织召开的“2025届全国高校毕业生就业重点工作推进视频会议”精神和广东省教育厅有关《2025年高校毕业生就业创业工作要点》的通知等文件要求。结合广州华立科技职业学院工作实际，全力促进学校毕业生高质量充分就业，为用人单位和毕业生搭建双选平台，广州华立科技职业学院于4月24日联合广州市增城区人力资源和社会保障局、广州红海人力资源集团股份有限公司增城分公司在华立园文体楼2楼举办了“医脉相承，职启未来——2025年医药大类春季校园供需见面会。
本次招聘会，学校领导高度重视，学校招生就业处、教务处、中医药学院、健康学院等多个部门精心筹备，通过精准对接，成功邀请三甲医院、社区卫生服务中心、生物制药等55家知名医疗企业，提供实习与就业岗位800余个，学校中医药学院、健康学院2025届毕业生、2023级实习生积极参与应聘。校长廖俊杰、党委书记陈良声、副校长陈显强、王洪艳，健康学院院长雷毅雄、中医药学院院长王晖、招生就业处处长苏越等领导亲临会场，实地调研企业招聘需求与学生求职情况，充分体现校方对毕业生就业工作的高度关注与支持。
招聘会现场秩序井然，气氛活跃。医学生们身着整洁的白大褂，精神抖擞，主动与用人单位沟通交流，认真寻找匹配的职业机会；各招聘单位也积极推介岗位，耐心解答疑问，力求吸引优秀人才加入。整个招聘活动高效有序，供需双方互动热烈。
本次招聘会吸引了暨南大学附属第一医院（华侨医院）、广东省第二中医院黄埔医院、增城区中医院、广州和谐医院、东莞市清溪医院、大参林医药集团股份有限公司、广东稳健药业有限公司、广东益丰大药房医药连锁有限公司等多家知名医院、医药企业及健康机构参与，主要面向中医、健康管理、康复治疗技术、护理、康复师、理疗师、护士、美容顾问等专业人才进行招聘。岗位设置丰富，与广州华立科技职业学院中医药学院、健康学院等院系的专业方向高度契合。薪资待遇优厚，根据岗位不同，月薪范围在3500元至10000元之间，为毕业生提供了广阔的职业发展空间。
为进一步深化校企合作，拓宽学生实习就业渠道，促进人才供需精准对接，招聘会当天，学校特别与广东吉力医院有限公司、广州轻康医院有限公司等多家企业举行了“医教协同，产才融合——2025 校企合作交流会”。学校校长廖俊杰、党委书记陈良声、副校长陈显强出席了会议，并与企业代表就高校医药大类专业人才培养情况，企业用人需求等议题展开深入交流，共同探索校企合作新模式，为培养高素质应用型人才搭建更广阔的平台。
廖校长在致辞中说到大健康产业作为国家战略性新兴产业，发展前景广阔，对高素质人才的需求日益增长，在此背景下，深化校企合作具有重要的现实意义。作为民办院校，我们在校企合作与人才输送方面具备机制灵活、响应迅速的优势，校企合作不仅是企业人才储备的重要途径，也是学校优化人才培养模式、提升毕业生就业质量的关键举措。当前，大健康产业蓬勃发展，行业对专业化、应用型人才的需求持续扩大。为进一步深化合作，我们期待与各企业携手，在共建课程体系、联合开发教材、共享实训资源等方面开展更深层次的协作。
座谈会上，与会企业代表围绕深化校企合作、创新人才培养模式展开了深入讨论，并提出以下建设性意见：一是创新协同育人机制。拓展校企互动形式，通过专家讲座、企业文化进校园等活动，帮助学生拓宽职业视野，特别是医药类专业学生，建议突破传统就业思维，积极关注AI医疗、健康管理等新兴领域的发展机遇，强化实践教学环节，重点提升学生的职业素养、沟通能力及社会实践能力。以口腔医学专业为例，应增加临床一线实习时长，通过真实工作场景锤炼专业技能。二是优化人才培养方向。注重实践能力培养，建议建立"做中学"的培养模式，使人才培养与行业需求无缝对接。企业强调，只有通过充分的实操训练，才能培养出符合社会需求的应用型人才，前瞻性布局人才培养，建议增设慢性病预防与管理课程，探索健康顾问等新兴职业方向，为学生创造更广阔的就业空间。
座谈会后学校与广东皓森美汇生物科技有限公司、广州骏丰生物技术有限公司、黔东南州大健康产业研究院等企业签订校企合作协议。
此次专场招聘会的成功举办，是全面落实党中央、国务院“稳就业”“保就业”的决策部署，促进毕业生顺利就业的重要举措。下一步，学校将紧扣2025年就业工作新形势新要求，把握毕业生求职黄金期，持续深化校企协同育人机制，通过线上线下相结合的方式拓展优质岗位资源，创新开展精准就业服务，全力促进2025届毕业生高质量充分就业，为健康中国建设输送更多高素质医学人才。（图文 | 吴韵怡）
