几年前，我入职了一家to B 的销售类型的公司，我们的销冠，以及销售top10里面，有半数是女生。我直接赞叹说，这帮女生真的好优秀，高颜值，高收入，然后就有老同事，开始和我说一些有的没的。
一开始，完全不可置信，觉得现在都什么年代了，而且都是 To B 的公司，是两家公司的业务合作，又不涉及到个人。直到前几天，一个销售的女生来找我，说，有客户提出了要求，她要怎么处理，在不破坏合作关系的前提下又可以保护自己。
这其实是一个非常敏感的话题，而且容易踩红线，因为我是销售运营，这个姑娘可以来找我，应该是基于了很大的信任。
在我给这个女生一个拥抱之后，直接的，非常肯定的一句话：这个事情一定是不能答应，也不能妥协。不管是作为销售，还是作为女生，都需要有自己的底线和原则。而且现在是公司层面的产品服务合作，公司也会去保护到我们的员工。
其次，正面刚，容易引起不必要的麻烦，那我们就走迂回的方式，我们内部协商对接人员更换；而且因为我们产品的特殊性，对接人的不是一个，可以进行切换；拜访的时候可以进行一起的会议等等；
既然他会有这个要求那个要求，多少是有一点爱占小便宜的，对于这一类人，其实比较好处理，毕竟有所求。那在物质方面的客情，一些荣耀类，虚荣类的事项、奖项配合的进行。
当然，单纯从女生处事的角度，我给了一个个人不是很妥当的建议。因为这类人通畅好面子，讲究排场，那我们就顺着走，捧捧面子，他要图你的人，你就一个个仅他可见的朋友圈，秀一秀生活，告诉他，你很贵，他根本图不起。有时候奢侈品、名表、豪车，不仅仅是物质享受，还能防小人。
这个不是很推荐的方法，也是一个非常优秀的女销冠告诉我的。
最后，作为销售，作为女销售，我们遇事就是直接处理，不需要去妥协，只是处理的时候稍注意一下方式。
我们只是工作，一份职业而已，需要有自己的底线和原则。
