“产业工人是工人阶级的主体力量，是创造社会财富的中坚力量，是实施创新驱动发展战略、加快建设制造强国的骨干力量”；

“持续办好各级各类职业技能赛事活动。支持企业开展形式多样的劳动竞赛、技能比武，不断激发产业工人投身推动高质量发展的积极性主动性创造性。”

——2024年10月《中共中央 国务院关于深化产业工人队伍建设改革的意见》

11月22日，2024年全国有色金属行业职业技能竞赛——首届“索通杯”技能大赛（以下简称“索通杯”）在山东德州临邑开幕。此次技能大赛按照国家级二类竞赛模式，级别为“有色金属行业二类职业技能竞赛”。此次大赛设置了炭素煅烧工(国家职业编号6-15-07-01)、炭素成型工(国家职业编号6-15-07-02)、炭素焙烧工(国家职业编号6-15-07-03)三个工种的比赛，经过1434人的初赛选拔，来自索通各单位的9支参赛队伍的90名选手进入决赛。赛程为期2天，采用笔答与实操两种形式。大赛将对符合条件的优秀选手授予“有色金属行业技术能手”和“有色金属行业技术标兵”荣誉称号。

此次技能大赛旨在通过行业协会与行业头部企业联合，助力企业技术实力提升，推动行业技术发展与进步。

此次技能大赛在中国有色金属工业协会大力帮助下，在德州市、临邑县的鼎力支持下，由有色金属工业人才中心、索通发展股份有限公司联合主办，索通发展人才发展中心、技术质量中心、山东生产中心承办，临邑县人力资源和社会保障局、临邑县总工会协办。

中国有色金属工业协会党委副书记范顺科，有色金属工业人才中心党委书记、总经理谢承杰，有色金属工业人才中心副总经理王南；德州市政协副主席齐永军，德州市人社局党组成员、副局长桑青，德州市总工会党组成员、副主席苗君青；临邑县政协主席、党组书记李多江；临邑县委常委、副县长张宁，临邑县政协秘书长孔峻，临邑县人大常委会党组副书记、副主任，临邑县总工会主席陈界华；索通发展董事长郎光辉，副总裁郎静，副总裁黄河，企业文化首席运营官王悦铜等有关领导出席开幕。临邑县政协党组书记、主席李多江主持开幕式。

①中国有色金属工业协会党委副书记范顺科讲话 图

范顺科代表中国有色金属工业协会对本次大赛的隆重召开表达了热烈的祝贺。

他指出，近年来，行业主动落实新发展理念，着力构建新发展格局，全力推动高质量发展，取得了令人瞩目的成绩。

他表示，行业的高质量发展离不开炭素行业技能人才的拼搏努力与辛勤付出。企业举办行业技能竞赛是发现、挖掘和培养行业高技能人才的重要途径和抓手。此次有色金属工业人才中心与索通发展联合举办的“索通杯”将进一步加强技能人才队伍建设，促进索通发展和炭素行业技能人才水平迈上新台阶，为行业发展贡献力量。

他对本次大赛提出了三点要求：一是坚守举办竞赛的初心，不断促进技能人才成长；二是严守竞赛规则，保障竞赛活动规范开展；

三是用好竞赛成果，推进行业技能人才队伍建设。

②德州市政协副主席齐永军讲话 图

齐永军代表德州市委、市政府，向出席开幕的嘉宾及参赛选手表达了热烈的欢迎，向支持大赛的单位表示了衷心的感谢。

他指出，有色金属行业是国家经济发展的重要支柱，技术革新与人才发展是推动行业进步的关键力量，“索通杯”职业技能竞赛是炭素行业创新发展的一次重要尝试。

他表示，希望各位参赛选手充分展示自己的才华和技能，以饱满的热情和最佳的状态投入到比赛中，展现有色金属行业技能人才的风采。

③临邑县政协党组书记、主席李多江主持开幕式。图

④临邑县委常委、副县长张宁讲话 图

张宁在讲话中表示，索通发展作为临邑县的龙头企业，为地方经济社会发展做出了突出贡献。索通发展此次举办“索通杯”技能大赛充分展现了企业对技能人才的重视和培养，体现了企业的社会责任感和前瞻性。

他表示此次“索通杯”不仅是一场技能的较量，更是一次智慧的交流，一次精神的传承。希望索通发展在未来的发展中，能够继续发挥引领作用，为地方经济发展做出更大的贡献。

⑤索通发展董事长郎光辉致辞 图

郎光辉代表索通发展股份有限公司向出席本次竞赛的各位领导、嘉宾以及参赛选手致以诚挚的问候和热烈的欢迎。

郎光辉在讲话中说道：“此次竞赛是索通发展首次承揽的行业级技能竞赛。“索通杯”将以推动技术创新、培养高技能人才为使命，以打造索通技术名片为目标，以期为行业的技术进步与发展再添新的活力，树新的标杆。”

他表示，一直以来，索通发展高度重视人才的挖掘、培养与发展，鼓励技术创新。索通发展将以此次大赛为契机，进一步加大对技术人才发展的保障力度，为公司“0-20-1000”碳规划及企业全球布局储备优秀人才，为攻坚行业技术难题积蓄中坚力量，为国家专业技能人才梯队建设添砖加瓦。

他要求，参赛选手要全力备战，赛出风采；全体索通人要充分发扬工匠精神，努力拼搏，敢于创新，为实现个人职业发展与企业进步同频共振。

【参赛选手、裁判员宣誓】 图

中国有色金属工业协会党委副书记范顺科宣布2024年全国有色金属行业职业技能竞赛——首届“索通杯”技能大赛开幕。

随后，与会领导参观了索通发展研发中心、智能调度中心、索通文化之路、“索通杯”大赛考场。

【参观索通发展研发中心展厅】图

【炭素煅烧工考试现场】图

10月23日，大赛决赛圆满闭幕。索通发展总裁郝俊文出席闭幕并讲话，有色金属工业人才中心副总经理王南主持闭幕式。

【索通发展总裁郝俊文】

郝俊文对此次大赛支持单位和关注的社会各界表达了衷心的感谢，对大赛取得的成绩及组委会的工作给予了充分肯定。

他在讲话中根据当前行业市场发展情况深入简要分析了技术创新、人才发展对企业长远发展的重要地位。他表示，技术创新是在试错中成长起来的，技术岗位人员要耐下心来，以专注精神时刻沉淀，在实际工作中不断实践、持续提升。

他表示，一直以来，索通发展高度重视技能人才发展。此次“索通杯”的成功举办为索通发展高技能人才构筑了一个全新的绿色成长通道，对提升企业技术创新能力，落实“数智运营、低碳智造”的发展战略具有深远的影响。“索通杯”技能大赛符合党和国家在新时期对人才工作做出的重要战略部署，符合企业高质量发展的刚需。索通发展弘扬工匠精神，推进高技能人才队伍建设，培育大国工匠的工作一直在路上。

【有色金属工业人才中心副总经理王南】

闭幕式上，大赛总裁判长、索通发展技术质量中心龚思如做了总体技术点评。大赛为30名优秀选手颁发了获奖证书。中国有色金属工业协会为大赛的三个工种（炭素煅烧工、炭素成型工、炭素焙烧工）冠军布玉峰、刘冬冬、王传龙分别授予了“有色金属行业技术能手”荣誉称号，授予詹浩、乔从鑫、刘长瑞等 “有色金属行业技术标兵”荣誉称号。

【颁奖】

根深方能叶茂，技强方可业兴。人才是企业发展的根本，也是技术创新的动力源泉。作为世界级商用铝用预焙阳极供应商和服务商，索通发展始终以“领跑行业，服务社会”为己任，以持续的技术创新和人才培养助推行业进步与高质量发展。