咱们今天聊聊这个养老金的事儿，特别是咱们机关事业单位和企业单位退休人员在2024年养老金调整后，这中间的差距到底是咋回事。咱掰扯掰扯，看看这里面有啥门道。

咱们先得知道今年广东养老金调整的几个步骤。第一个，就是那个定额调整，每个人每个月都多了30块钱。这事儿好理解，不管你是机关的还是企业的，大家伙儿都能沾点光。但这只是开胃菜，真正的主菜还在后面。

接着，咱们来看看挂钩调整这部分。这里头讲究的是多缴多得、长缴多得。这意思是说，你年轻时候交的多，交的时间长，那你退休后拿的就多。具体怎么算呢？首先是按基本养老金定比增加，也就是你原来的养老金乘以1.16%，这个月多出来的就是你的。然后是按缴费年限增加，这里头又有两个小段。如果你缴费时间在20年以内，计算公式是：缴费年限×1元，但少于15块的，直接给你凑够15块；超过20年的，计算公式是（缴费指数-20年）×1元。这样算起来，缴费时间越长，你最后拿的就越多。

咱们再来说说倾斜调整。这主要是给高龄退休人员和企业退休的军转干部的一些额外照顾。比如说，到了70岁还没满80的，每个月多20块；80岁到90岁之间的，多30块；90岁到100岁的，多60块；百岁以上的，直接200块。这事儿挺好，年纪越大，国家越关照，也算是对咱们这些老骨头的一种尊重。

现在，咱们来举个例子，看看这政策在实际中的效果。比如我有个老同事，他是在企业单位退休的，缴费了30年，去年每月养老金是3500块。那按照今年的调整，定额调整他先加了30块，然后挂钩调整部分，按基本养老金定比增加3500乘以1.16%，大概多出了40块6左右；按缴费年限增加，30年缴费，前20年按20×1算，剩下10年按（30-20）×1算，总共增加了40块。再加上倾斜调整，如果他是75岁的话，还能再多20块。这样算下来，他一个月能多出130.6块钱左右。

再来看机关事业单位的。假设另一位同事，也是缴费了30年，去年每月养老金是6000块。他的定额调整同样30块，挂钩调整部分，按基本养老金定比增加6000乘以1.16%，大约是69.6块；按缴费年限增加，30年缴费，计算方式和上面一样，增加了40块。假设他也是75岁，倾斜调整再加20块。这样一来，他一个月能多出159.6块钱左右。

通过这俩例子，咱们就能看出，虽然调整的规则大体相同，但是由于基数不同，最后拿到手的养老金差额还是挺明显的。机关事业单位退休人员因为原本的养老金基数高，所以在调整后，增加的金额也会相对更多一些。

总的来说，养老金调整是件好事，体现了国家对咱们退休人员的关怀。但不同人群之间存在的差异，也提醒我们，社保制度的完善和公平性还有待进一步优化。

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