这两天巴以冲突的持续升级，让大家看到了一个国家强大多么的重要，也对我们国家公务员队伍到底是不是预备役人员产生了疑问。
毕竟，一个国家如果政府公务员就是预备役人员，那将是一支不可小觑的武装力量。但是，从目前的情况来看，公务员队伍并不是预备役人员。
包括我们熟知的警察，也不是预备役人员。
根据《中华人民共和国预备役人员法》规定，预备役人员是指依法履行兵役义务，预编到现役部队或预备役部队服预备役的公民。“预备役人员主要从符合服预备役条件、经过预备役登记的退役军人和专业技术人才、专业技能人才中选拔补充。”
预备役部队是武装力量的组成部分，他是以少数现役军人为骨干，以复员、退伍军人为主要成分组成，有统一的编制，也有军旗、番号、代号、武器装备等。可以根据战时或者地方需要转服现役。
曾经有句玩笑话，3000城管可定台湾。其实，我们现在的公务员行政编制的人数差不多有800万左右，事业编制有3000多万左右。体制内，也有如警察、城管、卫生执法、市场监管等多支行政执法力量。
况且，在公务员队伍当中，有很多的转业军人。比如在我们单位当中，一共21个人，就有4名转业军人，有运输部队的，有炮兵的，有海军的，还有空军的。按照这个比例来计算，其实人数还真不算少。
而且，公务员基本上经历过严格的政审，对于纪律、保密等各项工作来说，又省掉了政审的工作环节。
世界上也有很多国家，将公务员系统当中拥有良好体能训练，熟悉武器系统的部门列为预备役，比如警察、海关、检察院、行政执法机构等部门。
那么为啥公务员不能成为预备役人员呢？其实，如果让公务员当预备役，还是面临着以下这些问题：
第一就是，公务员中的平均年龄偏大。现在体制内当中四十岁的人员居多，特别是在基层干部队伍当中，年龄偏大的是常态。
我曾经对我们单位干部进行过统计，平均年龄在47岁，32岁的同志都算是最年轻的了。而且，由于编制控制，近些年大规模招人也不太现实。
第二就是，除了执法队伍身体素质较强外，其余人员的身体素质很难达标。长期从事办公室工作之后，基本上只会打打字、打打电话、搞一些综合协调的工作。拿起武器到前线，恐怕很难。
虽然各地的人武部门每年会进行一些国防教育宣传，这个时候一些公务员也有机会进行实弹打靶、手榴弹投掷等训练，但是人数也是少数，主要目的也是宣传教育为主。
比如，我们单位每年进行的国防教育活动，大概也就四五个人参加，主要就是参观一下武器装备而已，并没有机会现场打靶。
这样的身体素质上去恐怕也只能是拖后腿。
第三就是，如果发生战争，更为重要的是后勤和稳定。在战争来临时，需要极大的动员后方，更需要做好整个局面的稳定工作，集全身之力一致对外。
而这个时候，地方的各个部门可以精简，但是稳定的运行更为重要。如果全部抽上去参加战斗，地方政府相关的公共服务也将会陷入瘫痪，从而引发更为严重的后果。
第四就是，目前我们面临的国际环境当前的预备役制度就已经能够满足。如果再把公务员队伍列入，一方面会增加管理的成本，另外一方面投入的各项成本也会成倍增加，这笔成本还不如投入到当前的预备役建设当中。
因此，从上面三个原因来看，很难将公务员列为预备役人员。
各位觉得呢？
