我的同事英子，是个很爱生气的性情中人。

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急诊室接回来一个喝醉酒的老年男人，护士见患者年龄较大，又喝得人事不省，唯恐有事。给患者家属沟通说是需要做个心电图再输液才放心，这边医生见患者烦躁，按不住，就说心电图不做也可以，当场给护士一个下不来台。

护士很不高兴。

2

就在这时候，又接回来一个急诊病人，患者在下边做了心电图，检查后转往外科病区住院。

交接的时候，护士发现，之前急诊的费用里，医生竟然忘了记心电图的费用。

没办法，护士只好跟病区医生一再的叮嘱，别忘了跟患者记心电图的帐，不然，病人走后容易跑账（欠费）。

护士，又不高兴了。

护士，你为什么要生气？

这些都是因为工作中的事情，惹得值班护士不高兴，感觉工作很不顺，总是让自己生气。

护士长劝她，你犯不着因为这些不高兴，咱尽力而为就行了。

护士工作中如何调节自己的小情绪？

这是个现实命题。

同样是护士，为什么人家护士小黄，同样的上班，同一个科室，干着同样的活儿，接触的还是那一帮医生搭档，整天遇到的，也有这样的不顺和不爽，为什么小芳就不生气？

你需要多向这些乐观的护士学习。

以上这些，难道不都是医生同事们的错吗？为什么你会因为他们生气？

护士长的话很有道理。

多听听护士长的劝导。

不要用别人的错误惩罚自己。

作为一名护士，如果不懂得为自己做好心理调节，谈何为患者做心理护理？

自我的心理疏导，也很重要。

记住

还是护士长的那句话，咱们护士犯不着因为这些不高兴，工作中我们尽力而为就行了。