近日，有消息称，中国建设银行（建行）总行对员工进行薪酬下调，平均薪酬减少略超10%，职级越高、降幅愈大；而子公司薪酬调降幅度则视经营情况而定，盈利能力较强的子公司与总行相比，降幅略低。
这一消息引发了网友的热议。不少网友表示，建行员工的薪酬本就不算高，如今还要下调，实在令人难以接受。有网友评论道：“建行员工的薪酬，本就不到基金券商的零头，现在还降薪，这让他们怎么活？”也有网友表示，建行此举可能会导致人才流失，对银行的长期发展造成不利影响。
建行薪酬下调的原因，有分析认为是受宏观经济环境影响。近年来，中国经济增速放缓，银行業面临着利润下滑的压力。在这样的情况下，建行通过下调员工薪酬来控制成本，也是一种无奈之举。
对此，也有分析认为，建行薪酬下调也反映出了一些深层次问题。近年来，随着中国经济转型升级，金融行业的发展格局也发生了深刻变化。传统的银行业务模式逐渐受到冲击，银行员工的薪酬增长也开始放缓。在这样的情况下，银行需要通过改革创新来提高经营效率，才能保持竞争力。但是讽刺的是，在降本增效的浪潮下，很多银行只关注成本，而并不关心面对客户的服务质量，有点饮鸩止渴的感觉了。
建行下调员工薪酬也给其他银行机构敲响了警钟。在新的经济环境下，银行机构需要转变发展理念，创新业务模式，提高经营效率，才能实现可持续发展。同时，银行机构也要关注员工的切身利益，通过合理的薪酬制度和福利待遇来吸引和留住人才。
藍了天白赴美
金融系统领导层工资实在是太高了。没有什么科技含量和风险，不创造物资材富。应该调整一下了。
翻糖小玫瑰
金融应该降薪的是高层，中层略微降一点，基层不应该降薪的
用户16xxx18 回复 07-03 20:59
事实相反，按比例基层降的最多了，生活最受影响
短语纯洁一思议
给这点工资，员工怎么可能不走远。
北方往北
领导层应降70%，员工降50%。
谷莫
问题是去哪啊 银行的技能一般只能用于银行系统 整个系统都降。
沧海葳蕤
吾闻此言，实乃世间之事。世间万物皆有因果，人心亦如是。若建行员工薪酬减少，实乃因经济环境所致。
观沧海
应该给食利阶层的中层大幅降薪[得瑟]除了玩宫斗，哪项业绩是它们干出来的[呲牙笑]都是压榨员工捞取功名利禄
嘟悠桑
人才？银行有啥人才？
hello girl
都是基层员工努力的成果
米苏苏
建行员工薪酬下调是否合理？
红海
每年盈利如此多，还要降薪不知何意？
kiar
风险可不低，坏账没有他们点头，放不出去…
Kkkkkk
中小银行越来越少，大行人还能有什么
平凡
不想干的可以辞职，没人拦着，大量大学生等着就业呢？
Jessi3uk
更加惨烈的是家里蹲快破产了而已
不和地球人计较
说的可能难听点，不过中国银行靠息差赚钱所以不怎么需要人才
滋滋
金融的本质就是恶，核心流失骗
海师大王洁卖
银行的工资已经够低了，该降的是券商基金那帮