1998年成立，2018年在港交所上市，曾在全球1000家大银行中排名第329位，在江西省内的金融地位一直名列前茅。
可是，在该行即将迎来27岁生日之际，却交出了一份“不太亮眼”的成绩单，引发了投资者和客户们的广泛关注。
1、股价萎靡不振据财报显示，2023年该行实现营业收入112.97亿元，同比骤减14.17亿元，同比下降11.15%。
其中，实现归母净利润10.36亿元，同比减少5.13亿元，同比下降高达33.13%。
值得注意的是，这也是该行自港交所上市后，净利润出现的最大跌幅，直接导致股价持续萎靡不振。
2024年，金融行业在股市中可谓是“独领风骚”，多次强势护盘、逆势上扬，多家银行股年内累计涨幅超过50%。
Wind数据显示，从去年初算起，到年末最后一天，银行板块指数涨幅43.53%，创下近十年来最大涨幅，而沪深300的涨幅，仅为14.68%。
大部队行情火爆，也难掩一些掉队的上市银行，比如这家省级银行，股价最高点为5.82港元/股。
目前，该行股价维持在0.70港元左右，较上市高点已经跌去了88%。
另据该行2024年半年报显示，上半年实现营业收入57.48亿元，同比增长6.48%，似乎有了一些好转的迹象。
可惜的是，净利润再次同比减少48.15%，仅实现6.23亿元，几近崩溃。
究其原因，关键还是出在了资产质量身上，零售、批发业务不良率激增，不良率在上市银行中一马当先。
银行是一个利润前置、风险后置的企业，再多的当期盈利也经不住这样损失，导致该行净利润屡遭重创。
2、连续三年降薪除了股价的影响，银行里普通员工的处境，同样不容乐观。
从官网披露的年度工资分配信息来看，该行应付资金总额连年下降，已经连续三年出现了降薪。
不过，仔细分析降幅的变化，也能发现同比降幅正在缓慢收窄，可能已经到了降无可降的地步。
近三年来，该行职工年平均工资从29.19万元，已跌至25.85万元，降幅为11.44%，也符合金融行业整体薪酬下行的趋势。
令人感慨的是，连续降薪之后，该行职工年平均工资仍高达25万元，远高于社会平均工资，真是“瘦死的骆驼比马大”。
实际上，员工之间的收入差距很大，该行多位前高管锒铛入狱，平均值并没有太大的可参考性，中位数可能更贴合实情。
银行里85%以上都是普通员工，属于企业发展的“永动机”，降薪带来的不良后果很明显。
员工的工作积极性下降，生活质量不断降低，可与此同时，银行下达的工作量和任务目标数，却越来越高。
久而久之，一线员工怎能不怨声载道，没有劲往一处使，“高质量发展”的美好前景，就只能剩下一句口号了。
沉重的不良负担，迫使银行要先解决“尾气”问题，可股东对银行的经营发展，又有硬性指标要求。
究竟是“快进”还是“撤退”，则是摆在该行眼前最现实的难题。
老百姓
谁？？？？？