近年来，受疫情防控、经济持续下行、行业竞争加剧等多项因素的影响，导致诸多行业和企业的日子都不好过，在这样环境下，某某企业倒闭了，某某企业申请破产了，某某裁员了多少人等话题成为了人们谈论的热点。这不，小米近期印度大裁员事件就成为了网友讨论的热点新闻。

近期据媒体报道，小米印度正在进行大裁员，一位小米印度员工在接受媒体采访时透露，目前公司员工数量已从1400人至1500人减少到约1000人。仅过去一周内公司就解雇了约30名员工，未来几个月可能会有更多人被裁。

对于此事，小米印度方面回应称：“与任何公司一样，我们会根据市场状况和业务预测做出员工数量的规划。也并不排除对无法满足要求的员工进行合理优化。”那么，作为印度政府“MakeinIndia”战略的积极响应者，小米之前一直在印度市场混的风生水起，为何却会在最近一段时间选择大裁员？

小米营收下滑，手机市场份额减少

关注手机圈的人应该知道，小米集团近年来营收不是很好看。6月初，小米发布了2023年一季度业绩公告。公告显示，小米2023年第一季度总营收595亿元，同比下滑18.9%。小米表示，本季度的收入下滑，主要受手机等电子产品的需求疲软导致。

的确，近年来经济下行、消费者换机周期延长，导致国内智能手机市场的出货量处于下滑的趋势，这也使得小米手机销售量逐渐减少，并直接影响到了公司的盈利能力。

Counterpoint报告显示，在2023年第二季度，国内智能手机出货量同比下降4%。值得关注的是，在前五的排名当中，小米市场份额为14.0%，同比下滑9%。

客观来说，在现阶段的智能手机市场，消费需求不足是全球性的，因此不止国内市场，印度手机市场整体出货量也在下降，这也让小米在印度的经营不是很顺。

Canalys发布的数据报告显示，今年第一季度和第二季度印度智能手机出货量均呈下滑态势。小米的市场份额较上年度同期也分别下滑了38%、22%。而在出货量排行榜上，一季度小米排名第四，二季度排名第三。

多年来，小米在印度市场的发展势头一直非常的好，甚至还连续拿过20个季度的第一。如今的排名却在吊车尾，可想而知，这种下滑趋势对于小米来说有多难受。

按照常理来说，公司业务有所下滑，第一件事情想的应该是如何将自己的业务提升上去。然而，小米却并没有想着如何夺回印度市场，而是选择大规模裁员。而之所以会出现这种情况，或许是因为小米发现想要在印度挣钱，已经越来越难了。

印度营商环境不正常，裁员是必然之举

从小米回应印度裁员的话术中我们可以看到，小米直接表明是根据市场状况，对公司的规划和业务做出调整。那么，很显然，小米此次印度大裁员跟当地市场环境有着非常密切的关系。而且，小米印度大裁员这件事，是发生在小米被印度罚款48亿元之后，因此，很难不让人将这两件事联系到一起。

今年6月份，印度执法局发文件控诉小米印度公司违反《外汇管理法》，对小米开出了高达48亿元的天价罚单。而且，这48亿元资金早已在去年被印度有关部门扣押。虽然印度方面给了小米申诉的机会，但最终结果显示小米败诉了。而且印度已经向小米发出了没收资产的通知，这也意味着这笔钱小米不可能拿得回来了。

小米的遭遇引发了社会各界的广泛关注，很多人对小米感到同情。毕竟，对于任何一家公司来说，48亿都不是小数目。更何况，小米集团2022年经调整净利润为人民币85亿元，48亿相当于小米在去年一年全球利润的57%。这也就是说，印度拿走了小米去年一年在全球利润的一半以上。

无疑，这必然会让小米在印度的流动资金受到严重限制。说白了，没钱了小米就无法给员工发工资，运营印度市场的压力也会变大，因此裁员是必然之举。由此来看，小米在印度的裁员背后，是印度商业环境的不正常，也是小米在面临风险时及时止损的无奈之举。

罚没48亿资金后，小米会放弃印度市场吗？

有人说，如果不是印度没收了48亿元资产，或许小米也不会走到裁员这一步。毕竟，小米一直非常重视印度市场，自进军这一市场后，不仅接连建立了7座工厂，还给当地提供了两万多个就业岗位。而且，此前还有消息说小米家电与汽车业务都要布局印度，如今，小米却直接选择在印度大规模裁员，显然已经说明其在印度的业务有了一定的不确定性。

与此同时，还有很多人也对小米在印度的前途感到担忧。因为印度新规要求，小米等中企的首席执行官、首席运营官、首席财务官和首席技术官等关键职位，应由印度籍人士担任。从这条规定不难看出，如果将高层都换成了印度人，用不了几年，这些在印度的中国企业就会成为受印度人掌控的印度本土企业。这么来看，小米最后可能是为他人做了嫁衣。

有人感到很疑惑，如果是这样的话，小米为何不退出印度市场呢？客观来说，就当前的情形，小米估计很难立刻选择退出印度市场。一方面，小米已经在印度辛苦打拼了将近十年时间，而且，印度已经成为小米最大的海外市场，其中利益关联复杂，要想小米放弃可能比割肉还要痛上许多。

另一方面，国内的智能手机市场已经接近饱和，小米也不得不寻找更多的出路，而印度作为全球第二大智能手机市场，坐拥13亿庞大人口，其市场发展潜力和人口红利显而易见，这是小米无法割舍的。换个角度思考，若是小米就这么走了，空出来的市场份额也会被其他大厂吞下，近十年的布局就也满盘皆输了，这显然是小米不愿意看到的结果。

进一步来说，印度苛待外企也不是近年来才产生的问题，而是一直存在。在过去的几年里，印度对外企的罚款就屡见不鲜。公开资料显示，包括纬创、通用、福特、宝马、沃达丰、沃尔玛、麦德龙、家乐福、诺基亚、三星、IBM、亚马逊、谷歌、微软等众多跨国巨头都遭遇过印度的巨额罚款。

据媒体报道，在印度注册的500多家外企，截止到2022年已经撤退了将近三分之一。无疑，印度这样的罚款会给企业带来巨大的经济压力，这也是为什么会有那么多企业逃离印度的原因。但为什么小米还没有选择放弃印度市场？或许正如我们上文所说，这是小米的一种战略性收缩策略，也或许是小米认为这件事还有回旋的余地。

总之，不管是“退”还是“不退”，小米在印度的经营风险都已经越来越大，至于应该如何突破这个困局，则是小米必须要解决的难题。