我目前在15K的双休民企,拿到某日企单休22K的offer,要跳槽吗

对弈江湖 2025-01-27 14:36:42

有位网友发了个帖子说自己收到了一个offer,但是自己不确定是否有必要跳槽!

小罗在一家民营企业公司工作了5年,由于时间相对比较长了,于是就想着出去看看市场上有没有好的机会,最后拿到了一个日企的offer,小罗将自己目前的工作和这个offer做了一个对比

关于加班

小罗现在的工作假如周六加班8小时,加班费也有5000多,所以将单休的时间换算加班费,其实整体的月薪没有太大的涨幅!

关于距离

目前的公司离小罗距离很近,只要小电驴7分钟就可以到了,但是这家日企的距离却徐娅开车单程30分钟

关于平时工作内容:

目前所在的公司要求每天写日报汇报工作,小罗比较烦恼的是怎么编工作内容,且现在的公司福利啥的一般

其实小罗已经将所有的优缺点都列举的十分详细了,但却是以一种养老的心态去看待这件事,有一个核心的关键点没有考虑到,那就是:发展性!

从企业的性质来说,日企的属性比民企而言,对于以后的跳槽来说,更有优势!

从工资来说,不管单休或者双休,跳槽的时候,下一家企业都会认你的月薪,15K 再跳槽,薪酬涨幅也不会到30K,但是22K,后面再跳槽,谈个30K,会更容易一些

从工作内容来看,如果对于写日报都要去编造说工作内容的话,那么这日常的工作内容对于你,一定是没有成长的,那这样更不利于你后期的跳槽和个人能力的提升了!

所以,我给的意见就是:如果你还年轻,先不说去不去这个日企,但是一定要离开当前的公司!

你们觉得呢?



1 阅读:641

评论列表

微μ

微μ

8
2025-01-29 22:15

能去外企就去外企,起码当人看,国内企业都是牛马

用户12xxx61 回复 01-31 18:31
拉倒吧,日企很一般的。

stewart

stewart

1
2025-01-29 07:56

按照5000基数交金,确定是日企?

对弈江湖

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