县委书记和县长在中国的政治体制中属于不同的职位，具有不同的职责和权力。县委书记是县级党政机关的领导，主要负责领导和组织县委工作，推进党和政府的各项工作，以及指导各级政府工作。县长则是县政府的行政负责人，主要负责县级行政机关的日常管理和行政工作。
县委书记由上级党委任命，这是因为中国共产党在政治体制中拥有领导权，各级党委负责领导和组织党和政府的工作。县级党委书记作为县级党政机关的领导者，其任命需要上级党委的批准和指定，以确保其能够胜任该职位并符合中央和地方党委的政治要求。
县长则由本级人大选举产生，这是因为中国的政治体制中实行民主集中制原则，人大代表作为人民代表大会的成员，代表着人民的利益和意愿，有权利选举和罢免地方政府的领导人员。县长的选举由县级人大负责组织和实施，选举产生的县长需要经过人大的审议和表决，以确保其符合法律法规和人民群众的利益和需要。
总的来说，县委书记和县长的任命方式反映了中国政治体制中党和政府在领导和治理中的不同角色和职能，也体现了中国政治体制中民主集中制的基本原则。
此外，县委书记和县长在职责和权力方面也存在一定的差别。县委书记作为党委的领导者，其职责主要是领导和组织党委工作，推进党和政府的各项工作，以及指导各级政府工作。而县长作为县政府的行政负责人，其职责主要是领导和组织县级行政机关的日常管理和行政工作，负责落实各项政策、法律法规和工作计划，以及维护社会稳定和经济发展等工作。
从这个角度来看，县委书记和县长的任命方式也反映了他们的不同职责和权力。县委书记的任命由上级党委决定，可以确保其在政治上符合党的要求，有能力领导和组织党委工作；而县长的选举则通过人民代表大会的程序进行，能够保证其受到民意的监督和约束，更好地代表和服务于人民群众。
需要注意的是，县委书记和县长之间也存在一定的联系和互动。在县级政府工作中，县长负责领导和组织日常管理和行政工作，需要与县委书记紧密合作，共同推进各项工作。同时，县委书记也需要密切关注县政府的工作情况，指导和协调各项工作，确保党和政府的各项决策和工作落实到位，为地方经济社会发展提供有力保障。
