老人帮忙带娃固然好，可是要一直带下去吗？作为两个孩子的妈妈，我的建议是：三岁之后，体面的退出，对家庭、对孩子、对婆媳关系都好。

可能有人不理解，老人帮着带娃不好吗？自己还能有更多时间上班，明明是一举两得的事情，为何非得要自己带娃呢？

想把自己的辛酸史分享给大家，相信能在这些故事里找到答案：

老大出生时，正巧赶上工作上升阶段，产假休息三个月后就回归岗位，一直到孩子上小学之后，老人才回老家。

说实话，很感谢老人帮忙，因为他全身心地照顾老大，我跟孩子爸爸才能努力工作。可同样，也很后悔让老人带娃，直到现在跟老大的关系都不是很好。

明明是孩子妈妈，可每次遇到问题的时候，老大都嚷嚷着要找奶奶，而且无数次的说过：妈妈，我不喜欢你！忙着上班赚钱，都不要妞妞。

显然，这些话肯定出自老人之口，老大无意之间学会了。所以到了老二跟前，哪怕困难重重，过了三岁之后还是决定自己带娃。

为何三岁，老人要退出带娃舞台呢？

关于这个问题，我是这样理解的：因为三岁之后，孩子要跨入幼儿园，他需要学会的技能和习惯更多，老人没办法好好教育。

大部分老人都有“隔辈亲”的毛病，他们对孙子和孙女的宠爱，真的是无底线。老师在学校教的知识，老人各种反驳……我们家也出现过类似的情况：

老师说不能浪费粮食，掉在桌子上的食物不超过三秒，都可以捡起来，可家里老人却不认可，觉得有些小家子气；

老师说小朋友要分享，要学会把自己的玩具、零食，拿出来跟同学一起享用。可偏偏，我家老人觉得自己的东西，不能给别人；

…………

这样的事情比比皆是，明知道老人教的有问题，却不敢正面跟她发生冲突，因为还需要她帮忙带孩子。

若是不想自家孩子被“带偏”，从他们上幼儿园开始，就让家里老人慢慢退出，把重心从带娃转移到其他方面。

如何体面退出，这些技巧值得一试

1、提前沟通，达成共识

不想让老人继续帮忙带娃，年轻父母要提前与他们沟通，而不是立马强行阻止，要给老人一个缓冲和适应的过程，毕竟他们照顾孩子那么久，都是有感情的。

既然大家的出发点都是爱孩子，那为了这一目标，大家进行一次深入的沟通，明确各自的期望达成共识。

当然，在和老人沟通的时候，年轻父母要注意自己的语气和方式。该有的尊重和理解一定要有，别让老人寒了心，也别让家庭产生不必要的误会和矛盾。

2、逐步过渡，减轻压力

退出的过程，也应该是循序渐进，避免突然中断让老人不适应。之前，若是老人白天和晚上都帮忙带娃，那现在就换成白天带，晚上的时间留给孩子和父母。

当老人逐渐减少带娃的时间和精力，他们会有一些些的不知所措。这个时候，就要鼓励老人多去做他们喜欢的事情，广场舞、运动、爬山……

为了让老人更有成就感，年轻父母在接手带娃的时候，要多像老人请教。相信老人很愿意倾囊相授，趁此机会也能让年轻父母快速成长，学会更多育儿方法。

3、保持联系，传递关爱

现实生活中，很多年轻父母都住在城市，而老人还住在老家。不让他们带娃的话，大部分老人会选择回老家生活，觉得那里的生活更自由、更舒服。

这个时候就会面临一个问题，老人跟孩子的距离可能会更远，很多老人会因为思念孩子，影响往后的身心健康。因此，不管在哪里生活，都要跟老人保持联系。

能带娃回家看看老人更好，让他们也享受天伦之乐。要是不能的话，也可以每天闲暇时打个电话、开个视频，让老人在网络的世界里看看自己的孙子孙女。

送给父母的温馨建议：

带娃是一项巨大的工程，老人只能充当辅助，而不是带娃的主力军，这一点父母得要清楚。更何况，老人的身体一天不如一天，他们也需要有自己的时间。

从长久考虑，让老人帮衬到三岁最好，最难带的日子已经过去。接下来，父母只需要接送孩子上幼儿园就好，也能省心不少。