以色列监狱“拉皮条”事件：女狱警供犯人玩乐，长官负责牵线

在以色列高安全级别的吉尔博亚监狱中，一场骇人听闻的丑闻悄无声息地发生。

这座监狱原本是国家安全的象征，关押着多名被控犯下恐怖主义罪行的囚犯，却因内部分崩离析的管理而成为罪恶的温床。

谁能想到，在这座监狱的高墙之内，不是囚犯的行动受到严密限制，而是那些本应维护秩序的女狱警，变成了囚犯权力交换游戏中的筹码。

是谁在默许这些罪行的发生？为何受害人的求助总石沉大海，无人应答？

希拉从小生长在一个崇尚爱国主义的家庭，父母常常对她讲述以色列建立以来的艰难历程和国家的英雄人物。

在学校里，希拉也影响深重。她所在的学校组织学生参加国防教育活动，比如射击演习、沙漠徒步，以及众多以色列历史博物馆的参观。

从年少时起，希拉就立志要成为国防军的一员。

在她达到适龄参军的年龄时，毫不犹豫地向家人表达了自己的意愿。

希拉并没有想到，军旅生活的轨迹会因为一次特殊命令陡然转向。

当她接到服役调整的通知时，发现自己被调派到北部的一处监狱——吉尔博亚监狱担任狱警。

吉尔博亚监狱是以色列国内的一处高安全级别监狱，关押着许多因恐怖主义和暴力罪行被定罪的囚犯。

这座监狱不仅在国内颇有名声，甚至在国际上也被视为以色列安全体系的重要组成部分。

希拉接到调任的第一天，她便被告知这里的女狱警数量不足，尤其是像她这样受过国防军严格训练的年轻士兵更是稀缺资源。

她的主要任务是协助监狱的日常管理，确保囚犯的活动受到有效控制。

最初的几天，希拉跟随资深的女同事熟悉监狱内的工作。

她发现，监狱里的氛围比她想象中更加复杂，除了囚犯间的争斗外，狱警与囚犯之间的矛盾也时有发生。

对于希拉而言，这些仍在合理范围内，她无意对系统产生质疑，甚至心怀敬意地执行着自己的职责。

希拉接到了上级下达的任务指令，要求她在当天值班期间前往审讯室，对一名囚犯进行审问。

按正常程序，这种审讯通常会有其他狱警或监控人员在场，以保证安全。

当她走进那间昏暗的审讯室时，眼前的场景让她内心顿时一沉。

本应配备坚固隔离栏与监控设备的审讯室，此时却空空荡荡，完全不符合规定。

房间的正中央坐着一名身材魁梧的男子，他的身影在昏黄灯光下显得尤为庞大。

他没有戴手铐，脚踝上也没有脚镣，手臂随意地靠在椅子上，一副悠然自得的姿态。

这个人不是别人，正是臭名昭著的囚犯阿塔拉——因多次涉及谋杀和恐怖主义活动而被定罪，堪称监狱中的“重中之重”。

几分钟后，事情朝着难以想象的方向发展。

阿塔拉突然站起身来，缓慢地靠近希拉，在狭小的空间里形成压迫感。

希拉试图拉开距离，却被这个强壮的男人制住。她拼命挣扎，大喊呼救，但隔音良好的墙壁让她的求救声石沉大海。

这间审讯室并不是她的安全场所，而是早已被布局为一场精心策划的陷阱。

阿塔拉的暴力行为令希拉深感绝望，这起强奸事件居然发生在一个应有严密监管的环境中，所有能够提供保护和制止犯罪的人，似乎都选择了令人费解的漠视。

那次审讯后的几天里，希拉一直无法平复内心的不安。

某天下午，希拉的母亲接到了一通陌生来电。

这个电话的声音低沉且阴冷，初时令母亲以为是骚扰电话，但对方随后提到希拉的名字，并具体描述了希拉最近的工作环境。

几分钟后，这名男子直截了当地说明了自己的身份：“我是阿塔拉，你的女儿在监狱里一定很辛苦吧。”对方的语调平缓，却带着压抑的威胁意味。

随后他话锋一转，用一连串的具体信息表明他对希拉生活的掌控：“她今天穿着什么衣服？是不是很漂亮？你知道我拍了很多她的照片吧？告诉她，如果她辞了工作，她的照片会送到你家的每一个邻居手里。”

当她将这件事告诉希拉时，后者觉得耳中如同轰然作响。

他拍下照片？他是怎么做到的？审讯室中根本没有摄像头，而监狱不可能允许犯人使用手机。

希拉试图以正常的程序寻求帮助。她先是向她的直接指挥官提交了书面投诉，详细描述了审讯的情况以及家庭受到的威胁。

这些投诉仿佛投入了深渊，无人回应。随后，她一再要求与监狱管理层进行面谈，却被对方敷衍搪塞：“我们目前人手不足，每个囚犯都在加强关注，阿塔拉不会再怎么样了。”

几次三番的尝试后，希拉发现这些问题不仅无法得到解决，甚至她的投诉可能已经泄露——在一次工作例会上，她听到上司含沙射影地暗讽她太“敏感”，对“家国使命”抱怨太多。

一直到某天与同事私下闲谈时，希拉提到自己遭遇了针对性的威胁，有人甚至拍了她的照片并用此进行勒索时，一名年轻的女狱警尴尬地沉默了一会儿，然后低声说道：“你以为，你是第一个吗？”

接下来的对话，则更让她感到背脊生寒。

与希拉交流的四名女狱警相继吐露心声，她们都不同程度地遭遇过囚犯的语言骚扰、威胁，甚至人身侵犯。

而更可怕的是，不止一次有囚犯肆意靠近这些狱警，用未经授权的工具拍摄照片或录像，用以威胁她们保持沉默。

几乎每个人都指出，尽管她们向上级举报这些行为，却从未得到正面回应。

更有甚者，有的上司反而嘲笑她们“敏感”，甚至暗示是她们工作不够努力，才导致囚犯如此“放肆”。

为了寻求事实真相，她们几个人决定联合起来，将这些控诉整理成书面形式，再次提交给更高级别的管理机构。

然而，数周过去，她们提交的文件依旧石沉大海。

偶尔，部门里传来的细碎流言甚至让她们开始怀疑，这些投诉是否已经被恶意篡改或彻底销毁。

在求助无门的绝境下，希拉等人最终做出一个大胆的决定：向媒体公开揭露这一切。

她们并不抱有太多希望，只是希望借助公众的关注引发一些实质性的改变。

当事件被报道出来后，舆论如潮水般涌向了吉尔博亚监狱，对系统内部的不透明和管理失职发出了强烈批评。

以色列总理拉皮德和公安部部长巴尔列夫被迫在媒体上公开表态，他们承诺展开全面的调查，以期恢复公众的信任。

根据受害者的多次指控，以及随后媒体对相关人员的采访与调查，吉尔博亚监狱的情报官巴沙成为了焦点人物。

他原本是监狱管理层中一名关键的情报部门负责人，负责监控和获取囚犯的情报，尤其是那些与恐怖主义组织有关的关键囚犯。

根据后来的调查显示，事情的起因是阿塔拉对巴沙承诺了一条关键情报——涉及某地下武器库的所在地。

巴沙作为情报官，为了完成自己的使命并获取功绩，一开始采取了惯用的情报获取手段。

阿塔拉显然并不是一个普通的囚犯。

他敏锐地察觉到巴沙的需求，并抓住这点作为谈判筹码，提出了一系列条件作为情报的交换。

起初，这些要求主要集中在生活改善的层面，比如换取更好的牢房、更高质量的餐食，以及更宽松的探视规则。

随着巴沙逐步满足这些要求，阿塔拉的胃口也越来越大。

在这种博弈中，一个极具压迫性的条件被阿塔拉提了出来：安排女狱警为他服务，满足他的“特殊需求”。

阿塔拉的精明之处在于，他并没有明确说明服务的具体性质，而是用模糊的语言暗示这些安排可能带来的严重后果。

巴沙陷入了纠结之中——拒绝或许意味着这条情报的彻底失去，而答应则需要冒极大的风险。立功的渴望最终战胜了他的职业操守，他选择了妥协。

此后的一段时间内，巴沙滥用手中的职权，逐步开始实施阿塔拉的要求。

据狱警指出，巴沙会以各种理由将女狱警调到特定岗位，并刻意安排她们与阿塔拉接触。

在这些接触中，阿塔拉对女狱警们采取了威胁、骚扰，甚至直接的身体侵犯。

从后续披露的证据看，这种情况持续了半年之久，共波及至少六名女狱警，希拉则是这些受害者中的最后一位。

最终，随着希拉等人的勇敢发声，以及媒体调查的深入，巴沙的角色被彻底揭露。这起案件在查处阶段却遇到了许多阻力。

2018年，案件因为所谓“证据不足”而草草结案，巴沙虽然受到调查和质疑，但并未被追究实质的法律责任。

巴沙事件的曝光只是以色列监狱体制中的冰山一角。

2025年1月20日，管理局宣布，90名巴勒斯坦囚犯被提前释放。

这一决定被认为是调节以色列与巴勒斯坦关系的重要手段，但也引发了外界对此前囚犯人权问题的关注。

被释放的囚犯中，多人揭发了自己在监狱中的生活状况。

据他们回忆，监狱条件极度恶劣：牢房狭小昏暗，几乎没有足够的通风设施；食物和水不仅质量低劣，有时甚至无法保证每天的供应；基础医疗设施更是缺乏，很多囚犯的健康问题得不到及时解决。

此外，囚犯之间的暴力冲突频繁发生，监狱管理方大多充耳不闻甚至漠视。

有些时候，一些犯人为了争夺生活资源，甚至会爆发多人参与的械斗，而这些事件往往在血腥结束后草草了结。

更加令人震惊的是，这些囚犯揭露了某些管理人员在制度中的腐败行为。

有人指出，一些狱警通过收取囚犯家属的贿赂，暗中帮助囚犯获取“高级待遇”，包括安置到条件更好的牢房或额外探视权。

一位由媒体采访的巴勒斯坦人回忆说，“那不是监狱，而是某些人的生意场。”

此外，还有指控称，某些管理人员会选择性打压特定囚犯，尤其是在政治立场鲜明的囚犯中引发了更深的阶级分化。

参考资料：[1]刘新凯.以色列监狱制度简介[J].中国监狱学刊,2007,22(2):165-167