作为进入职场的新人，面临着开启人生生活的新篇章，在面对搞好各方面的关系和做好自己本职工作，如何选择，孰轻孰重的问题上，有许多的思考，那么二者做好哪一方面更重要呢？

一、做好工作是本分

一是职场是能力比拼的平台。作为职场人要立足于职场，就是要有较强的工作技能，较好地完成本职工作，靠自己的实力和能力，做出一流的业绩，赢得领导和同事的认同。也就是说，能力不足，不足以在职场立足。

二是做好工作是首要任务。做好本职工作最重要的就是要有足够的工作胜任力，其工作胜任力的重要因素就是有较强的工作技能，需要的踏踏实实地工作，潜心钻研自己业务，适应工作的需要，因此说，做好工作是职场新人必须要做好的头等大事。

三是提高技能是一生的追求。提高工作水平和能力，做出重要的工作业绩，需要具有扎实的基本功，作为职场新人，首要的任务就是脚踏实地地熟悉其工作职责，把从事职场生活的基本能力、基本方法做扎实，需要的就是专心致志心无旁骛地去做好。这也是未来的职场中亘古不变的基本要求。

二、职场是合作交流的平台

一是工作需要相互交流合作。职场是竞争的平台，也是合作交流的平台。任何人都不会在职场独善其身，需要的是与领导和同事之间的合作。需要充分利用工作中交流合作的机会，逐步建立起和谐的同事关系，才能左右逢源，在互帮互助中，实现职场共赢。

二是能力强是人际关系基础。职场中，谁的能力强，谁就会赢得领导和同事的尊重。也会掌握交流沟通的主动权。拥有较强的工作能力在同事寻求帮助时，你就会成为首选的对象，积极认真地回应，就会赢得同事的好感和信任，反之没有足够的能力，也就失去更多地与同事交流的机会。

三是交流合作是职场的主流。交流合作是建立良好的人际关系基础。也就是说，良好的人际关系是通过日常的工作交往中，逐步建立起来的，工作的交流合作是建立人际关系的有效途径。也是职场生活中的主流。

三、做好工作与搞好人际关系二者之间的联系

一是做好工作是搞好人际关系的基础。没有较强的工作能力做基础，就失去了与他人交流合作的主动权，也就失去了与他人搞好关系的资本和通道。

二是良好的人际关系是在工作中建立起来的。做好工作需要的是与同事之间的工作交流，其工作交流加强了与同事之间的了解，增进了彼此之间的感情，增强了相互的信任。由此建立起了和谐的人际关系。

三是良好人际关系促进工作技能提高。拥有良好的人脉资源，就会很容易得到领导和同事的帮助，在克服困难的过程中，就会提高工作效率，并且在合作的过程中，善于学习借鉴他人经验，提高工作技能，提升工作质效。

四是二者相得益彰，互相促进提高。通过工作关系建立起良好的人际关系，良好的人际关系促进工作的提高。二者互为交融，不可割裂。

五是二者不可偏颇。有的进入职场，一味地围绕着人际关系，费尽心思，忽视了工作技能的提高，给人留下不踏实，华而不实的印象。有的只是埋头苦干，忽视了人际关系建立与巩固，工作质效难以提升，给人留下内向，没有影响力的印象。因此，二者不可偏颇。应当共生共荣，相互促进，共同提高。

综上所述。职场中应当充分认识做好工作的重要性，首要的任务就是做好本职工作，同时在做好工作的同时，建立起良好的人际关系。做好工作和搞好人际关系同为重要，不可偏颇，需要相得益彰，交融共生，为职场的成长进步奠定基础。