延迟退休政策看似不得不采取的政策，主要是解决财政的压力，专家们主要是担忧财政入不敷出。延迟退休确实可以解决财政压力，但是却带来了一些负面的影响，例如就业机会减少了，年轻人不敢结婚生子了。我认为如果是提前退休，那么带来的社会效益可能会更好！提前退休可以解决目前几个重大社会问题：

1、有效解决就业难的问题：受全球经济不景气影响，很多企业从中国搬离到东南亚低成本国家，国内企业的市场竞争压力太大。一些企业盈利能力下降，为了生存，降低成本是有效的方式，从沿海地区搬到中西部，从中国搬到东南亚等低成本地区或国家；要么企业裁员或者降薪。

2、解决大学生就业难的问题：今年出现一种怪现象就是毕业即失业，大学文凭已经不是金字招牌了，甚至211院校毕业生或研究生也一样厄运难逃。可能只有清华、北大、复旦等这样名校还可以选一选就业岗位。其它院校毕业生太难了，24年毕业生就业率一些网络信息是55%。但这里是有很大水分，一些学生只是把档案挂靠在某些公司下面，并不是真的就业了。可以说今年大学生就业情况远没有如此乐观。那么25年迎来1200多万毕业高峰怎么办？人社部鼓励大学生到家政行业，家政行业就是保姆、打扫卫生、洗衣服、买菜做饭，请问大学生能干好吗？

3、有效缓解生育率下降问题：年轻人不敢生主要是经济压力，也没有人帮助带孩子，自己的父母都延迟退休了,根本指望不上。如果请人带，可能自己的工资还没有保姆的工资高，可想年轻人敢生吗？

4、原来男职工60岁退休，现在正常要63岁，女工人53岁。如果男职工提前3-5年退休，或者也是55岁退休，女职工还是50岁退休，这样会释放大量的工作岗位。不要让老年人与年轻人抢工作机会，让老年人早点退休，还可以缓解年轻人的经济压力，老年人可以帮助孩子带小孩，这是多么美好！

总之，延迟退休是趋势，但目前大环境背景下，提前退休可能会解决更多的社会问题，老百姓的生活压力会大大降低。待当前社会矛盾解决后，再实行延迟退休政策不迟！