文 | 失业君小编 图 | 网络

美国联合包裹公司（下文称UPS）第二财季综合收入218亿美元，同比下降1.1%；首席财务官表示，裁员人数已达到12,000人目标中的11,500人！

在年初，面对“充满挑战”的2023年经营环境及随之而来的收入下滑压力，UPS（联合包裹服务公司）毅然宣布了一项重大重组计划，旨在通过优化成本结构来应对市场不确定性。该计划的核心举措之一便是裁员，预计在全球范围内裁减约12,000名员工，这一数字相当于其全球员工总数的2.4%，旨在通过减少人力成本来重振财务表现。

近日，UPS首席财务官表示，其裁员行动已取得显著进展，已完成的裁员数量接近既定目标的11,500人，标志着公司在成本控制和运营效率提升方面迈出了坚实的一步。

进入2024年第二季度，UPS于7月23日（周二）美股盘前发布了截至6月30日的财务报告，揭示了公司在当前经济环境下的经营全貌。报告显示，Q2总营收达到218亿美元，虽略低于市场预期的221.8亿美元，但同比仅下滑1%，显示出一定的韧性。然而，归母净利润遭受重创，同比下降32.2%至14.1亿美元，调整后的每股收益也未能达到市场预期，为1.79美元，低于预估的1.99美元。同时，营业利润下降至19.4亿美元，同比减少30.2%，进一步凸显了市场环境的严峻性。

面对业绩挑战，UPS首席执行官Carol Tomé在财报发布时表达了对未来的审慎乐观态度：“本季度标志着公司的一个重要转折点，我们在美国市场实现了久违的销量增长，这是自九个季度前以来的首次积极信号。诚然，2024年上半年的营业利润相较去年有所下滑，但这是我们转型过程中的必经阶段。展望未来，随着市场条件的逐步改善，我们坚信公司的营业利润将恢复增长态势。”

深入分析业绩下滑的原因，失业君小编认为，UPS公司营收从上年同期的220.6亿美元滑落至218.2亿美元，主要归因于国内和国际业务板块的双重压力。在国内市场，业务收入下降了1.9%，公司将其归咎于产品结构调整所带来的短期影响。而在国际市场，尽管收入仅微降1%，但日均业务量的显著下滑（2.9%）成为主要拖累因素。值得注意的是，供应链解决方案部门成为亮点，营收同比增长2.6%，特别是医疗保健等物流需求的增长为其贡献了重要力量。

从行业层面来看，UPS的财报发布正值全球货运市场遭遇需求疲软和运价下滑的双重困境，这一现象被业内广泛视为全球货运衰退的征兆。因此，投资者对于UPS的业绩表现格外关注，试图从中窥探出市场需求是否正在逐步回暖的蛛丝马迹。

议

网友热议

@tataeye（IP京）：

拜登：只要纸面上数据喜人，一切都不是问题，包括美企的万人大裁员。

@二班的不是一班的998（IP黑）：

美国这些公司高层的薪资和公司股价绑定，提升股价靠业绩多累啊，直接回购不就立马冲天，大不了带背上黄金降落伞再去霍霍下一家！

@ZUUK左溢（IP陕）：

UPS首席执行官称2023年是“艰难而令人失望的一年”，没想到2024年是“更艰难而更令人失望的一年”。

@YH7106717727（IP京）：

万人大裁员，这个效率杠杠滴……

@虞凝YUNING（IPHK）：

作为美国包裹巨无霸，如今这业绩，的确叫首席财务官的帐不好做……

最后一条，财务官也难。