根据2023年公司财报，梳理广汽集团营收和员工薪酬，并跟同行比一下人效。

1、营收情况

2023年，广汽集团营收1287亿，比2022年增长17.5%。

2023年净利润是44亿，同比下降了45%。

从收入结构来看。

整车销售有940亿，占比72%，其次是商贸服务269亿，占比20%。

2、汽车销售

2023年，广汽集团汽车销量突破250万辆。

最大的亮点，2023年，广汽埃安销量突破48万，国内新能源销量排名第三，仅次于特斯拉和比亚迪。

然而，广汽旗下两大日系合资车销量下降非常明显。

2023年，广汽丰田同比下降5万辆，广汽本田下降10万台。

3、员工情况

2023年，广汽集团9.6万员工，比2022年减员3200多人。

综合前面的营业收入，跟2023年同行对比人效。

很明显，广汽集团的员工人均创收偏低。

4、研发情况

2023年，广汽集团研发投入是83.88亿。

跟同行比，广汽研发投入比算是较高的。

5、薪酬情况‍

先看销售人员薪酬。

2023年，广汽集团销售费用61.95亿，有10.75亿属于销售人员薪酬。

销售人员5782人，人均薪酬18.6万。

研发人员和研发费用统计口径不一致，测算价值不大。

最后看全员薪酬。

2023年，广汽集团总人工成本是133亿，员工9.6万人，人均成本13.9万。

扣除公司承担的员工福利、社保、公积金等费用。

2023年，广汽集团员工总薪酬是98.1亿，员工9.6万人，人均薪酬10.2万。

总得来说，跟同行比，广汽集团的薪酬缺乏竞争力。

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